노동시장에서의 여성의 역할에 대해서 설명하고 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술하시오

소개글

노동시장에서의 여성의 역할에 대해서 설명하고 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술하시오에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 노동시장에서의 여성의 역할
2. 우리사회에서 여성이 차별받는 사회 현상에 관하여
3. 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고자료

본문내용

으로서 기업 입장에서 여성을 채용하지 않으면 안되겠다 하는 경각심을 심어줄 필요가 있다고 본다. 예를 들어 출산 여성을 위한 전문직업교육을 다양화하고 심화한다면 여성은 나름대로 특정한 직업적 경쟁력을 갖추게 되고, 이는 여성의 경력단절 문제 근절에도 도움이 될 수 있다고 본다.
-기업 경영진이 바라보는 여성 노동자는 결코 남성 노동자보다 긍정적이지 못하다. 여성 노동자는 생리, 출산, 임신 등을 이유로 휴직기간이 상당히 긴 것이 사실인데, 기업 경영진의 입장에서 여성 노동자의 휴직은 생산성 하락과 귀결된다는 점에서 노동시장에서 성차별을 근본적으로 뿌리뽑기 힘들다고 생각한다.
Ⅲ. 결론
우리나라에서 최초의 여성 대통령이 탄생할 정도로 여성의 지위가 높아졌다고는 하지만, 아직 우리사회에 있어 여성에 대한 편견과 부정적 인식이 완전히 사라졌다고 보기는 힘들다. 우리는 여성을 바라볼 때 자신의 어머니, 아내 그리고 딸을 바라보듯 존경과 사랑으로 대해야 한다. 그러면 우리 사회에 남아 있는 여성에 대한 편견과 위선, 부정적 인식도 사라질 것이라 생각해 보았다.
Ⅳ. 참고자료
일상 속의 성차별 로라 베이츠 저 | 안진이 역 | 미메시스 | 2017.02.15.

키워드

노동시장