동기부여이론(맥클리랜드의 성취동기이론 아지리스의 성숙-미성숙이론 리커트의 관리시스템이론 포터와 로울러의 기대이론)

소개글

동기부여이론(맥클리랜드의 성취동기이론 아지리스의 성숙-미성숙이론 리커트의 관리시스템이론 포터와 로울러의 기대이론)에 대한 보고서 자료입니다.

목차

동기부여이론

I. 맥클리랜드의 성취동기이론

II. 아지리스의 성숙-미성숙이론

III. 리커트의 관리시스템이론

IV. 포터와 로울러의 기대이론

* 참고문헌

본문내용

성 등도 중요한 요소로 작용한다는 것이 강조되고 있다.
포터 -로울러 모델의 또 하나의 공헌은 논란이 되어오던 성과와 만족도의 관계를 새로이 정립하였다는 점이다. 허츠버그의 2요인 이론과 다른 만족도에 기초한 이론들이 가정해온 \'만족도가 성과를 결정한다(즉, 만족할수록 성과가 더 높아진다)\'는 가설을 정과)보상)만족\'과 같은 인과관계를 가지고 설명함으로써 보다 설득력 있는 이론을 전개하였다는 점이다. 그 외에도 아킨슨(Atkinson)의 기대이론, 귀속이론, 통제의 장 등이 있다.
* 참고문헌
사회복지의 이해 : 윤찬영 저, 정민사, 2017
한국 사회복지실천과 복지경영 : 최성균/이준우 저, 파란마음, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지 행정실무 : 이세형 저, 양성원, 2017
사회복지행정의 이해 : 강종수 저, 학지사, 2019
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
사회복지정책입문 : 김태성 저, 청목출판사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010

키워드

개념 정의,   특징 특성,   사회복지행정론