왜 한국사회의 청년실업 문제가 단순히 실업률의 문제가 아닌지에 대하여 설명하고, 사회적 기업이 청년실업문제를 해결할 수 있는 방안으로서 가지는 의의와 한계에 대하여 설명 하시오.

소개글

왜 한국사회의 청년실업 문제가 단순히 실업률의 문제가 아닌지에 대하여 설명하고, 사회적 기업이 청년실업문제를 해결할 수 있는 방안으로서 가지는 의의와 한계에 대하여 설명 하시오.에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ 서론
1. 현재 한국사회 실업문제에 대하여,

Ⅱ 본론 - 청년실업 문제를 야기하는 구조적 문제점들(각종 차별을 기준으로)은 무엇인가?
1. 학력구조.
2. 직업구조.
3. 사회구조.

Ⅲ 대안점
1. 사회적 기업
2. 사회적 기업의 단점.

Ⅳ 결론.

참고자료

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키워드

한국사회,   청년실업,   고용률