KT&G 합격 자기소개서, 자소서

소개글

KT&G 합격 자기소개서, 자소서에 대한 보고서 자료입니다.

목차

자기소개서 작성법
//// 다음과 같은 주의사항에 유의하자


KT&G 역량기술서

KT&G 자기소개서 영 업 분 야 (RM)

역량기술서2
역량기술서3

KT&G 자기소개서

KT&G 자기소개서

케이티앤지(KT&G)

kt&g 자기소개서

KT&G 자기소개서
♣ 지원동기 및 포부
역량기술서A
역량기술서B
역량기술서C

역 량 기 술 서 (Global Business 지원)

본문내용

력서에 전공이나 성적 증명서를 첨부하였더라도 반드시 이를 자기소개서에 짧게라도 포함하여야 한다.
5, 중요 사항은 구체적으로 쓴다
다양한 아르바이트를 통해 경험을 쌓았습니다. ", "여행을 통해 많은 것을 느꼈습니다." 라는 말보다는 어떤 아르바이트를 하면서 무슨 일을 하였고, 그러한 것들이, 현재 어떤 식으로 도움이 되는지 구체적으로 기술하는 것이 좋다. 여행을 예로 들자면, 여행의 어떤 점이 와 닿았는지, 또 그것이 스스로의 성장에 어떻게 작용했는지 언급해 준다면 훨씬 훌륭한 자기소개서가 될 것이다.
업무적인 면을 쓸 때는, 실적을 중심으로 하되 ‘숫자’를 강조적으로 쓴다. 열 마디의 말보다 단 하나의 숫자가 효과적이다. 예를 들면 영업성과가 좋았다는 것을 전년대비 100% 성장, 아니면 매출액 ￦100,000,000 이라고 표현하는 게 좋다.
구체적으로 표현해야, 인사 담당자도 구체적으로 생각한다.
예) 어렸을 때부터 유독 숫자를 좋아했던 저는, 고등학교 때 경제학을 배우면서 자본의 흐름에 관심을 갖게 되었습니다. 그 후 경영학도로 대학생활을 시작하면서 조금씩 자본을 바라보는 여러 가지 방법에 대해 배울 수 있었고, 보다 많은 것을 배우고 실천하기 위해 귀사에 지원하게 되었습니다.
저는 대학에 와서 많은 활동을 통해 다양한 경험을 하였습니다. 약40대1의 경쟁률을 뚫고 00은행 대학생 홍보대사로 선발되어 활동하면서, 일반 학생들이 경험하기 힘든 독거노인 배식활동, 음악회 도우미 등을 하였으며 이를 통해 고객 지향적인 홍보정신을 몸소 체득하였습니다. 또한 CAPP와 같은 경력개발과정에 참여하고 MOUS Master 등의 컴퓨터 자격증 취득을 통해 사회에서 요구하는 인재가 되고자 부단히 노력하였습니다.
6, 일관성 있는 표현을 사용한다
문장의 첫머리에서는 '나는... 이다.'라고 했다가 어느 부분에 이르러서는 '저는... 습니다.'라고 혼용해서 표현하는 경우가 많다. 어느 쪽을 쓰더라도 한 가지로 통일해서 써야 한다. 동일한 대상에 대한 반복 표현을 피하기 위해 다양한 표현을 쓰는 것은 좋으나 호칭, 종결형 어미, 존칭어 등은 일관된 표현으로 쓰는 것이 바람직하다.
7, 중요 사건을 언급할 때 인물·사건·배경을 갖춰 이야기 형태로 전달한다. 친구에게 얘기하듯 쓰면되는데. “6하 원칙(누가·언제·어디서·무엇을·왜·어떻게)을 따라 하면 글을 쉽게 시작할 수 있다”고 설명한다. ‘누가’에 해당하는 자신을 촘촘히 분석하는 작업부터 하면 좋다. 자기소개서의 경우 내 성격은 어떤지, 좋아하는 것과 잘하는 것은 무엇인지 떠올려보며 그로 인해 일어났던 행동과 사건들을 추려본다. 즐거웠던 일, 슬펐던 일, 화났던 일을 꼽아보면 도움이 된다. 리더십을 발휘해 자신감을 얻었던 일처럼 사건의 동기와 결과가 구체적이고 다양할수록 내용도 깊어진다.
8, 성장과정과 성격의 장 단점은 지원하는 회사의 창사이념, 경영마인드, 사업의 특성 등과
관계가 있다. 쉽게 말해 그 회사의 분위기(몸)에 맞는 사람(옷)을 찾으려는 구실이다.
기업의 홈페이지에 나와 있는 창업자나 CEO의 경영철학과 회사의 사풍에 맞는 사원을
뽑자는 취지인 것이다. 한마디로 궁합이 맞는 사람을 찾으려는, 구태의연하지만 회사로서는
나름 이유있는 노력이다. 그리고 성격은 단점보다는 장점이 커야 하고 단점을 커버하기 위한 노력이 설득력있게 제시되어야 한다. // 장점 > 단점 <=보완노력
9, 글의 맥락에 맞는 사례를 든다.
경영자나 관리자들은 종이 신문(특히 경제신문)을 많이 구독하는데, 요즘 청년들은 신문(paper)을 잘 읽지 않는다. 당연히 기업에 관한 정보 자체가 많지 않다. 그러다보니 자기소개서에는 자신의 입장만을 고려해서 주관적으로 서술되는 경우가 많다. 하지만 상대를 모르고 글을 써서는 좋은 결과를 만들기 힘들다.
예) 얼마 전 A전자 B사장님의 “위기일수록 새로운 시장을 만들어가는 게 중요하다. 기존의 시장에서 시장점유율만 높이는 것은 부가가치가 높지 않다.”고 하신 인터뷰 기사를 읽었습니다. 그런 도전정신이야말로 제가 가장 자신 있게 내세울 수 있는 저의 특징이기도 합니다. A전자의 도전정신은 제게도 큰 도전이 되어 저의 능력을 극대화하도록 만들어 줄 것이라 확신합니다.
10. 종합하면 기업은 자기소개서를 통하여 지원자의 포부와 열정을 보고싶어 한다.
기업이 자기소개서를 통해 파악하려는 것 중의 하나가 지원자의 발전가능성,
잠재능력, 장래성 등이다. 인사담당자들은 비전이 있는 사람은 있다고 생각한다.
자기 나름대로의 목표가 있으면 이 목표를 향해 나아갈 열의도 갖추고 있기
때문이다. 따라서 지원하는 기업의 업종, 특성을 고려해 자신의 비전을 명확히
제시하고 입사 후 자신의 꿈을 이루기 위해 어떠한 자세로 임할 것인지 구체적으로
설명해야 한다.
//// 다음과 같은 주의사항에 유의하자
-전체적인 글의 맥락이 통일성있고 앞 뒤가 맞게 일관성있게 진술되었는지 여러 번 확인해야 한다.
-오탈자 및 어색한 문장을 최소한 한다 .
자기소개서는 입사를 위한 서류 중의 하나이다. 기본적인 단어나 어휘 사용에 있어서 실수가 있어서는 안될 것이다. 또한, 정확한 어휘를 사용하였다 하더라도, 어색한 문장은 수정되어야 한다. 자신을 나타내는 글이 빈틈 투성이라면 누가 채용하겠는가?
반드시 한글 맞춤법 기능 등을 통하여 확인하고 또 확인해야 한다.
- 한자 및 외래어 사용에 주의한다
불가피하게 한자나 외래어를 써야 할 경우, 반드시 옥편이나 사전을 찾아 확인 후 사용한다. 한자나 외래어는 뜻이 정확하게 전달되고 문장이 고급스러워질 수 있는 반면, 잘못 사용됐을 경우 사용하지 않은 것만 못한 결과를 초래할 수도 있다.
- 여백이 없도록 한다
지원자가 많이 몰리는 극단적인 경우 인사 담당자는 수많은 자기소개서 중, 단지 공란 여부를 가지고 서류 전형을 통과시키기도 한다. 이는 공란이 많고 적음으로 지원자의 성실성을 판단하기 때문이다. 굳이 그렇지 않다 하더라도 주어진 칸을 다 채우는 것이 지원하는 회사에 대한 예의라고 할 수 있다.
빈칸이 많은 것은 성의 없어 보일 수 있으므로, 최대한 여백이 없도록 작성한다.

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