실업급여(失業給與)에 대한 장점과 단점을 기술하되 단점에 대한 대처 방안을 본인의 생각으로 결론 부분에 정리하여 서술하시오.

소개글

실업급여(失業給與)에 대한 장점과 단점을 기술하되 단점에 대한 대처 방안을 본인의 생각으로 결론 부분에 정리하여 서술하시오.에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
　1. 실업급여에 대한 장단점
　　1) 장점
　　2) 단점
Ⅲ 결론(단점에 대한 대처 방안)
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌

본문내용

육훈련 프로그램을 개발하여 대학 등 몇 개의 전문교육기관에 위탁하여 실시하는 방안을 고려해 볼 수 있다.
셋째, 전직ㆍ자영업 등 자기사정에 의한 이직자라 하더라도 실업급여 자격을 완전히 박탈할 정도로 제한할 것이 아니라 다음 직업으로 전환하는 탐색비용을 실업급여에서 지불한다면 노동시장의 유연성을 높일 수 있을 것이며, 부정수급 등을 방지하기 위해서는 일정기간 동안 유예기간을 두어 일정회수 이상의 구직활동을 하는 경우 실업인정을 하는 등 단계적인 완화조치가 필요하다고 생각한다.
넷째, 우리나라 취업구조상 소규모 자영업이 차지하는 비율이 높은 점을 감안하면 구직활동의 인정에 있어서 지나치게 임금근로자의 구직활동을 강요하는 형태는 바람직하지 않으며 소규모 자영업 준비활동도 구직활동으로 인정하여 재취업이 어려운 중고령 실업자에게 유용한 재취업 수단이 되도록 하여 추가적인 일자리 창출과 보험재정의 절약도 기할 수 있다고 본다.
Ⅳ 참고자료
- 황계자, “실업, 고용안정시스템의 정착과 정책전략”, 연세대, 2004
- 이동환, “고용보험법상의 실업급여제도에 대한 노동행정의 관점에서의 접근”, 인하대, 2005
- 최정섭, “사회복지법제론”, 법문사, 2011

키워드

실업급여의 장점,   실업급여의 단점,   실업급여 단점 대처방안,   실업,   급여,   실업급 여,   실업급여