직장내 성희롱 예방교육
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소개글

직장내 성희롱 예방교육에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 직장내 성희롱 예방교육의 필요성
2. 직장내 성희롱의 개념
3. 직장내 성희롱의 성립요건
4.직장내 성희롱의 유형
5. 사업주의 의무
6. 직장내 성희롱 예방교육의 내용과 방법
7. 직장내 성희롱의 대처요령
8. 근로자의 고충상담 및 구제절차
9. 사례로 본 직장내 성희롱

본문내용

직장내 성희롱 예방교육의 필요성

직장내 성희롱이 발생하면
피해 근로자는 성적굴욕감으로 심한 스트레스
심리적 불안감으로 업무능력 저하
고용관계 불안 등 경제적 손실 발생


행위자는 사회적 비난으로 심리적 부담

징계에 따른 경제적 손실 및 경력상 오점


기업은 고용환경 악화로 생산성 저하
소송비용, 인력 소모 등으로 비용부담 가중
이미지 손상 등으로 경쟁력 저하





4. 직장내 성희롱의 유형
<언어적 성희롱>
음란한 농담이나 음탕하고 상스러운 이야기를 하는 행위
외모에 대한 성적인 비유나 평가를 하는 행위
성적 관계를 강요하거나 회유하는 행위
회식자리 등에서 무리하게 옆에 앉혀 술을 따르도록 강요하는 행위
성적 사실관계를 묻거나 성적인 내용의 정보를 의도적으로 유포하는 행위
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  • 페이지수30페이지
  • 등록일2016.04.15
  • 저작시기2016.4
  • 파일형식파워포인트(ppt)
  • 자료번호#1000119
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