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애플 생태계’를 구성하게 된다. 이러한 폐쇄적인 통합성 또한 단순함을 지향하는 그의 철학과 일맥상통하는 부분이라고 볼 수 있다.
이번엔 자서전을 읽으며 느낀 그의 인간성에 대해 말해보고자 한다. 책을 읽으며 느껴진 스티브 잡스라는 캐릭터는 주관이 뚜렷하고 냉정하고 괴팍하며 극단적인 독재자다. 이 정도만 써도 거의 성격파탄자라는 말이 과언은 아닐 것이다. 인간적으로 캐주얼한 시각으로 그를 평가한다면 그는 가까이 하기 정말 어려운 사람일 것이다. 독선적이고 고집불통인 그를 어느 누가 가까이하고 수용하려고 할까?
하지만 바꿔 생각하여 한 조직을 이끄는 리더의 관점에서 본다면 그의 성격은 리더쉽에 있어서 최적화된 인물이라고 생각할 수도 있다. 감정에 얽매이지 않는 냉정한 판단력과 결단력, 잘잘못이나 상벌에 따른 명확하고 극단적인 행동 등은 CEO로서 꼭 갖추어야 할 요소이다. 게다가 잡스는 최고의 역량을 지닌 인재를 존중하고 자신에 대한 도전적인 비판을 수용하는 태도마저 갖추었다. 한 인간으로서 그 성격을 평가하자면 그리 친해지고 싶은 사람이라고 말하긴 힘들겠지만 조직을 이끄는 리더로서 평가한다면 매우 높은 평가를 받을 만한 인물이라고 생각한다.
스티브 잡스는 확실히 극단적인 성격만큼이나 업적과 과오, 빛과 그림자가 뚜렷한 사람이다. 현재는 혁신의 아이콘으로서 이름을 남겼지만 후세 사람들에게는 또 어떻게 평가될 지가 참 흥미롭다. 그가 세상에 남기고 떠난 진정한 유산은 아마도 원칙과 혁신의 가치를 몸소 증명해내었다는 것일 것이다. 그가 자서전으로서 남기고자 한 그 ‘약간의 지혜’란 바로 이런 것이 아닐까?

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