French & Raven의 5가지 권력유형에 대해 설명하고 우리 사회에서 그리고 사회복지조직에서 현재 주로 행사되고 있는 권력유형과 바림작하다고 생각하는 권력유형, 권력의 행사는
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소개글

French & Raven의 5가지 권력유형에 대해 설명하고 우리 사회에서 그리고 사회복지조직에서 현재 주로 행사되고 있는 권력유형과 바림작하다고 생각하는 권력유형, 권력의 행사는에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. French & Raven의 5가지 권력유형
1) 보상적 권력
2) 강제력 권력
3) 합법적 권력
4) 전문적 권력
5) 준거적 권력
2. 우리 사회에서 그리고 사회복지조직에서 현재 주로 행사되고 있는 권력유형
3. 바람직하다고 생각하는 권력유형, 권력의 행사
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌

본문내용

하게 해야 한다.
셋째, 리더는 일정한 독자성을 갖고 양방향 의사소통을 해야 한다.
넷째, 강압이 아닌 설득의 노력이 필요하다.
다섯째, 권력을 개방화해야 한다. 즉 효과적인 전문지식의 개방화, 매뉴얼화, 전문용어 지양을 통해 과제에 대한 접근을 용이하게 해야 한다.
Ⅲ 결론
이상과 같이 French & Raven의 5가지 권력유형에 대해 설명하고 우리 사회에서 그리고 사회복지조직에서 현재 주로 행사되고 있는 권력유형과 바림작하다고 생각하는 권력유형, 권력의 행사는 어떠해야 하는지에 대해 살펴보았다. 사회복지조직은 대체로 직원 임파워먼트를 통해 조직의 생산성과 유효성을 확대하려는 전략을 사용한다. 따라서 권력의 공유를 통해 모두가 참여하는 권력행사가 이루어져야 할 것이다.
Ⅳ 참고문헌
- 조중조, “외국인 투자기업 CEO의 리더십이 조직유효성에 미치는 영향”, 호서대, 2008
- 나영상, “중학생 스포츠 활동의 또래간 권력관계 연구”, 한양대, 2010
- 김종재, “인간관계론”, 박영사, 2001
- 김영종, “사회복지행정”, 학지사, 2011
- 이완우, “리더의 권력유형과 영향력 방략이 부하의 조직몰입에 미치는 영향”, 연세대, 2003

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  • 페이지수4페이지
  • 등록일2016.09.08
  • 저작시기2016.9
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#1008164
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