은퇴 및 퇴직의 개념과 퇴직단계의 특성 및 퇴직의 영향 퇴직에 대한 적응을 설명하고 현행 퇴직제도의 현황과 문제점을 분석한 후 학습자의 의견을 포함한 개선방안을 서술하시오

소개글

은퇴 및 퇴직의 개념과 퇴직단계의 특성 및 퇴직의 영향 퇴직에 대한 적응을 설명하고 현행 퇴직제도의 현황과 문제점을 분석한 후 학습자의 의견을 포함한 개선방안을 서술하시오에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 은퇴 및 퇴직의 개념과 퇴직단계의 특성 및 퇴직의 영향, 퇴직에 대한 적응
2. 현행 퇴직제도의 현황과 문제점을 분석한 후 개선방안을 서술

Ⅲ. 결론

Ⅳ. 참고자료

본문내용

을 위해 지역의 대학, 연구소 등 교육기관과 협력해야 한다. 이것이 불가능하다면 강제적으로라도 시행하는 정책을 마련해야 된다고 생각한다. 더불어 퇴직자들이 빈곤층으로 나락하지 않고, 이미 빈곤층으로 나락한 세대들에 대해서는 빈곤에서 탈출하기 위해 노력해야 할 방향을 사회가 제시해 주어야 한다고 생각해 본다. 이를 위해 베이비부머 세대들에게도 노후 일자리를 제공해 주는 사업을 보다 강화해야 할 것이다.
-우리나라 기업들은 인력감축을 통한 인건비 절감을 위하여 퇴직제도를 악용하는 사례가 주를 이루고 있다. 따라서 퇴직관리 프로세스를 혁신하고 노사 모두가 공감할 수 있는 퇴직관리 시스템을 마련하는데 주안점을 두어야 된다는 생각을 해보았다.
Ⅲ. 결론
이상 우리나라 퇴직제도 등에 대하여 나름대로 나의 의견을 기술해 보았다. 21세기 들어 새롭게 양성된 퇴직자들은 약 700만명에 이른다고 한다. 따라서 이들이 퇴직을 올바르게 바라보고, 나아가 그들이 빈곤층으로 나락하지 않고, 안락한 노후를 보낼 수 있도록 노력하는 것은 국가적 차원에서 시행되어야 겠다는 생각을 해보았다.
Ⅳ. 참고자료
현대사회의 노인문제와 노인복지 허정무 저 | 협신사 | 2000.08.25

키워드

은퇴,   은퇴 및 퇴직 ,   퇴직단계 ,   은퇴 및 퇴직