목차
1. 실습생의 자기평가
2. 현재까지의 실습에서 발견한 자신의 강점과 약점
3. 현재까지의 실습을 하면서 내 자신의 변화되고 성장된 점
4. 실습을 통해 얻고자 하는 바가 처음 의도한 것과 비교하여 달성한 정도
5. 현재까지의 실습기간 중 가장 유익했던 내용과 가장 안 좋았던 내용
6. 기관과 실습지도자에 대한 건의사항
2. 현재까지의 실습에서 발견한 자신의 강점과 약점
3. 현재까지의 실습을 하면서 내 자신의 변화되고 성장된 점
4. 실습을 통해 얻고자 하는 바가 처음 의도한 것과 비교하여 달성한 정도
5. 현재까지의 실습기간 중 가장 유익했던 내용과 가장 안 좋았던 내용
6. 기관과 실습지도자에 대한 건의사항
본문내용
으로써 복지관의 전반적인 사업에 대해서 이해할 수 있었고 추후 심화실습을 선택하기 전에 충분한 고민과 경험을 해볼 수 있는 시간이었다고 생각한다. 또한 각 파트별 어르신들의 특징을 이해해 볼 수 있었고 각 담당자들의 마인드와 교육방식을 느낄 수 있었던 시간이었다.
② 평생교육 2분기 이용자 운영간담회 참관
분야별 실습을 하면서 재미와 감동을 느낄 때가 많이 있었다. 그 중에 평생교육 이용자 운영간담회가 특히 기억에 남는다. 재미보다는 많이 깨닫는 시간이었던 것 같다. 노인복지에 많은 관심을 가지고 있으면서도 어르신들에 대한 편견은 아직도 많은 부분 남아있는 것 같다. 이용자 운영 간담회는 그 중 한 부분을 깨트리게 해준 시간이기도 하다. 이용자 운영간담회는 각 분야를 대표하는 반장님들과 회장님들이 참석해서 각 반의 의견을 적극적으로 전달하고 다른 분야의 입장도 들으며 의견을 나누는 시간이었다. 관장님과 과장님들도 참여하여 어르신들의 의견을 듣고 해결점을 찾으셨다. 또한 무조건적인 수용보다는 토론을 통하여 해결방법을 찾아 각 반의 입장을 듣고 서로를 이해하는 모습을 볼 수 있었다. 나 또한 실습을 하는 기간에 실습생, 직원들과의 대화에서 의견수렴을 할 때 간담회와 같은 방법을 적용시켜 봐야겠다고 생각하기도 하였다. 반장님들께서는 각 반의 내용뿐만 아니라 복지관 전체에 대한 피드백도 많이 주셨는데 나 또한 주인의식을 가지고 기관의 발전을 위해 일해야겠다고 생각하게 된 유익한 시간이었다.
<가장 아쉬웠던 내용>
① 식당과 간호 분야별 실습
체계적인 실습보다는 직접 이용방법, 사업계획서를 읽고 이해해야 되는 부분이 아쉬웠다. 담당 선생님이 바쁘셔서 많은 시간 함께 보내지 못해 질의응답을 서둘러서 끝냈던 점도 아쉽다.
6. 기관과 실습지도자에 대한 건의사항
① 슈퍼비전
바쁘신 업무에도 항상 빨간 팬으로 밑줄까지 그어 주시며 정성스럽게 슈퍼비전을 주셔서 감사합니다. 앞으로도 하루 일정에 대한 피드백, 잘한 점과 보완할 점에 대해서 슈퍼비전을 주신다면 더욱 발전하는 실습생이 되도록 노력하겠습니다.
② 직원 분들의 솔선수범
실습생에게 요구되는 기본적인 자세나 교육내용은 직원 분들은 당연히 하시고 계시는 것이라 믿습니다. 항상은 아니지만 가끔 저희에게 요구되었던 자질이나 자세가 되어있지 않은 직원(공익) 분들을 볼 때가 있습니다. 선생님들께서 먼저 솔선수범 하셔서 보여주신다면 더욱 존경하고 본받는 실습생이 되겠습니다.
② 평생교육 2분기 이용자 운영간담회 참관
분야별 실습을 하면서 재미와 감동을 느낄 때가 많이 있었다. 그 중에 평생교육 이용자 운영간담회가 특히 기억에 남는다. 재미보다는 많이 깨닫는 시간이었던 것 같다. 노인복지에 많은 관심을 가지고 있으면서도 어르신들에 대한 편견은 아직도 많은 부분 남아있는 것 같다. 이용자 운영 간담회는 그 중 한 부분을 깨트리게 해준 시간이기도 하다. 이용자 운영간담회는 각 분야를 대표하는 반장님들과 회장님들이 참석해서 각 반의 의견을 적극적으로 전달하고 다른 분야의 입장도 들으며 의견을 나누는 시간이었다. 관장님과 과장님들도 참여하여 어르신들의 의견을 듣고 해결점을 찾으셨다. 또한 무조건적인 수용보다는 토론을 통하여 해결방법을 찾아 각 반의 입장을 듣고 서로를 이해하는 모습을 볼 수 있었다. 나 또한 실습을 하는 기간에 실습생, 직원들과의 대화에서 의견수렴을 할 때 간담회와 같은 방법을 적용시켜 봐야겠다고 생각하기도 하였다. 반장님들께서는 각 반의 내용뿐만 아니라 복지관 전체에 대한 피드백도 많이 주셨는데 나 또한 주인의식을 가지고 기관의 발전을 위해 일해야겠다고 생각하게 된 유익한 시간이었다.
<가장 아쉬웠던 내용>
① 식당과 간호 분야별 실습
체계적인 실습보다는 직접 이용방법, 사업계획서를 읽고 이해해야 되는 부분이 아쉬웠다. 담당 선생님이 바쁘셔서 많은 시간 함께 보내지 못해 질의응답을 서둘러서 끝냈던 점도 아쉽다.
6. 기관과 실습지도자에 대한 건의사항
① 슈퍼비전
바쁘신 업무에도 항상 빨간 팬으로 밑줄까지 그어 주시며 정성스럽게 슈퍼비전을 주셔서 감사합니다. 앞으로도 하루 일정에 대한 피드백, 잘한 점과 보완할 점에 대해서 슈퍼비전을 주신다면 더욱 발전하는 실습생이 되도록 노력하겠습니다.
② 직원 분들의 솔선수범
실습생에게 요구되는 기본적인 자세나 교육내용은 직원 분들은 당연히 하시고 계시는 것이라 믿습니다. 항상은 아니지만 가끔 저희에게 요구되었던 자질이나 자세가 되어있지 않은 직원(공익) 분들을 볼 때가 있습니다. 선생님들께서 먼저 솔선수범 하셔서 보여주신다면 더욱 존경하고 본받는 실습생이 되겠습니다.
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