[방통대 사회복지학과 4학년 사회복지현장실천론 공통] 사회복지현장은 불쌍한 사람들 즉 취약계층 더 나아가 클라이언트를 도와 주는 것을 넘어서서 협동조합

소개글

[방통대 사회복지학과 4학년 사회복지현장실천론 공통] 사회복지현장은 불쌍한 사람들 즉 취약계층 더 나아가 클라이언트를 도와 주는 것을 넘어서서 협동조합에 대한 보고서 자료입니다.

목차

<목 차>

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론
1. 사회적 기업의 개념
2. 사회적 기업의 실천과 특징
1) 선택하게 된 이유
2) 실천과 특징
3) 역할
(1) 복지제도 변형에 기여
(2) 고용창출에 기여
(3) 사회적 결속을 이루고 사회적 자본을 창출
(4) 지역발전에 기여
(5) 제3부문에서 새로운 조직을 형성
4) 평가
(1) 우리나라 사회적 기업 발달배경
(2) 사회적 기업 인증현황
(3) 사회적 기업 시행 성과
3. 사회복지현장의 전망과 발전방안
1) 전망
2) 발전방안
(1) 정부 주도로 인한 사업적 한계의 보완
(2) 사회적 기업에 우호적인 시장형성
(3) 사회적 기업 운영의 주체 확대와 연대의 강화
(4) 금융지원체계의 마련
(5) 시민사회진영 네트워크에 기초한 지원체계의 구축

Ⅲ. 결론

본문내용

떻게 수립하며 지역과 전국차원에서 우호적인 네트워크를 형성하고 여론화하는 일을 어떻게 수행할 것인가에 대한 전략과 계획의 수립과 이를 집행할 수 있는 체계의 마련은 이제까지 진행되어 온 사회적 기업의 성장과정을 한 단계 도약시키는 계기가 될 것이다.
(3) 사회적 기업 운영의 주체 확대와 연대의 강화
현재 사회적 기업의 운영과 지원은 대개 시민사회 단체의 활동가들과 자활후견기관의 실무자들, 그리고 관련된 공무원들과 사업 참여자들이었다. 이미 사업의 규모가 일정한 수준에 오른 사회적 기업들에 대한 모니터링 결과에서도 나타난 바와 같이 일정하게 사업영역에 전문가와 경영능력이 있는 주체들의 참여가 요청되고 있으나 이를 위한 적극적인 노력은 아직 미약한 상황이다. 현재 기업연계형 사회적 일자리 사업의 경우 기업이 참여하고 있기는 하나 기업이 지니는 전문성과 경영능력을 여하히 사회적 기업과 연계시키기 위한 상호간의 적극적 노력은 아직 미미한 상황이다. 이 같은 과제를 보다 적극적으로 해결하기 위하여 다양한 전문가들과 경영능력을 가진 유무급 봉사 인력풀을 다양한 채널을 통하여 형성하고 이들에게 사회적 기업과 현장에 대한 필요한 교육을 제공하여 공동체들과 결연을 맺어 줄 수 있는 지원체계를 마련하여야 할 것이다.
(4) 금융지원체계의 마련
다른 한편으로는 사회적 기업의 성장을 위하여 필요한 인프라의 구축이나 현장에서 새로운 투자를 위하여 필요한 재원을 대출하거나 지원할 수 있는 금융지원체계를 마련하는 일이다. 지역밀착형 연대금고에서 전국을 지원단위로 하는 연대금고에 이르기까지 기업은 물론이고 다양한 형태로 사회와 시민들의 사회적 책임투자를 활성화시킬 수 있는 금융지원 체계를 마련하는 노력을 기울여야 할 것이다.
(5) 시민사회진영 네트워크에 기초한 지원체계의 구축
마지막으로 사회적 기업이 진정한 의미에서 지역사회와 전체 사회에 삶의 질을 개선하고 사회적 기업이 목적하는 사회적 가치를 실현할 수 있는 기업으로서의 활동방향과 운영체계를 마련하는 일과 이에 필요한 교육과 훈련, 기획과 전략을 지원하는 시민사회 진영의 네트워크와 지원체계를 마련하는 일이다. 사회적 기업이 기업적 가치와 사회적 가치를 동시에 추구한다고 할 때 시민사회 진영이 사회적 경제의 활성화와 사회적 기업운영에 참여하는 목적은 그것이 지역사회와 세상을 건강하게 만들어 가는데 기여할 수 있다는 믿음에 근거한다. 그런 점에서 시민사회는 그것이 목적에 부합하게 작동하고 있는지에 대하여 지속적으로 성찰하여야 하며 활동에 종사하는 활동가들과 실무자들로 하여금 그같은 문제의식을 늘 잃지 않도록 하여야 할 것이다. 이를 위해서는 필요한 교육훈련 체계를 강화하는 한편 현장의 사회적 기업들이 그 같은 목적에 부합하게 운영되고 작동될 수 있도록 지원하는 체계를 마련하여야 할 것이다.
Ⅲ. 결론
현재 우리나라의 사회적 기업은 사회적일자리를 중심으로 전개되고 있다. 따라서 시장성보다는 공익성이 더 강조되고 측면이 있다고 본다. 물론 사회적 기업의 주된 목적인 미션에 우선되어야 하나 시장성도 간과할 수 없는 일이다. 현재 많이 전개되고 있는 사회서비스 중심의사회적일자리는 사회적 욕구와 필요성은 있으나 시장성에 있어서 일부 문제가 있다. 사회적 기업의 궁극적인 목표는 정부나 기업 등 외부의 지원 없이 자체적인 경영을 통해 자립을 해야 하는데 현재 우리나라 사회서비스 분야에서 시장성을 담보할 수 있는지 검토해야 한다. 그러나 사회적 기업이 사회서비스 뿐 아니라 새로운 일자리의 창출에 초점을 맞추었을 경우 기존의 유통, 프랜차이즈, 여행 등 모든 사업 분야에 진출할 수 있다고 본다. 그러나 일자리 창출의 경우를 사회적 목적으로 보았을 경우에는 사업과 서비스의 대상에 제한을 두기보다는 개방하는 것이 좋다. 특히 사회적 기업이 이윤창출을 통해 자립을 목표로 한다면 취약계층에 대한 사회서비스를 통해서는 수익을 창출하는데 한계가 있을 것이다. 물론 이 경우 기존 시장과의 일부 충돌이 있을 수 있다. 그러나 선진국의 경험에서 시장과의 충돌은 사회적 기업이 아니더라도 비영리조직과 시장과의 관계에서 이미 발생하고 있다고 본다. 전 세계는 정부, 시장, 비영리조직의 경계선이 점점 엷어지고 있다. 그런 의미에서 우리나라의 사회적 기업에 관련된 여러 주체들이 자신들의 경험과 가치만을 주장하기보다는 한국적 상황에서 가장 성공할 수 있는 모델을 택하는 것이 중요하리라 본다. 정부와 국회가 사회적 기업지원법의 입법 추진에 있어서 여러 주체의 의견을 수렴하여 가장 합리적인 방안을 모색해야 할 것이다. 또한 무엇보다도 중요한 사실은 사회적 기업의 본래의 목적을 달성하기 위해서는 운영주체가 되는 NGO나 참여자들이 자신들의 관점보다는 참여자 측면에서 필요성을 인지하고 사회적 기업에 필요한 모든 자세와 전문성을 수용하고자하는 노력이 선재되어야 한다고 본다.
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한국사회적기업진흥원 http://www.socialenterprise.or.kr/

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