평생교육 경영론
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소개글

평생교육 경영론에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 교재의 제 4장 리더십이론에 비추어, 자신이 생각하는 평생교육기관의 리더십에서 가장 중요한 요인을 제시하고, 그 이유를 현재 평생교육기관의 문제점과 연결하여 설명하시오.

2. 교재의 7장 학습조직 구축의 기본 원리를 정리하고(반페이지 이내), 평생교육기관이나 주변 조직 하나를 선택하여(직장의 팀, 동호회, 동창모임 등도 가능) 이 요소 가운데 무엇이 충분하거나 부족한지를 구체적으로 분석하고 이에 기반하여 평가하시오.

출처 및 참고문헌

본문내용

동호회가 큰 조직으로 이루어진 것이 아니기에 구성원이 많지 않은 점과 동호회마다 그 목적과 구성원에게 요구하는 점이 다르다는 점이 있다. 특히 동호회 내에서 팀을 구성하려면 인원이 많고 회사 자체에서 운영하는 경우 가장 적절하다고 판단된다. 결론적으로 학습조직의 기본 원리를 적용하기 가장 좋은 조직은 동호회와 같은 작은 조직의 구성이나 취미 등의 개인을 위주로 하는 것보다는 기업이나 단체 등의 대규모 조직 등에 어울릴 것으로 생각된다. 또는 평생교육기관과 같은 교육기관에서는 이러한 점을 들어 교육도 진행한다면 발전적인 학습조직을 구성할 수 있을 것이다.
출처 및 참고문헌
-평생교육경영론 교재
-권혁인. \"대학부설 평생교육원의 사회교육 활성화 방안에 관한 연구\". 1988. 연세대학교 교육대학원(석사)

키워드

  • 가격4,000
  • 페이지수3페이지
  • 등록일2021.10.08
  • 저작시기2021.9
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#1156831
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