국민건강보험공단 일산병원 자기소개서
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소개글

국민건강보험공단 일산병원 자기소개서에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 학교나 직장 또는 기타 단체에서 업무를 추진하는 데 필요한 능력을 스스로 관리하고 개발해 본 경험이 있으면 서술해 주십시오.

2. 학교나 직장 또는 기타 단체에서 어떤 문제 상황이 발생하여 창의적이고 논리적으로 이를 해결해 본 경험이 있으면 자세하게 작성해 주십시오.

3. 학교나 직장 또는 기타 단체에서 업무를 수행하면서 접촉하게 되는 사람들과 문제가 발생한 경우가 있다면 이를 원만하게 해결해 본 경험을 자세하게 작성하시오. 또는 문제를 발생시키지 않게 하기 위한 본인만의 대인관계 방법을 작성해 주십시오.

4. 어떤일에 주도적으로 아이디어를 내거나 기획 또는 제안하여 성공적으로 어떤 일을 수행한 경험이 있다면 서술해 주십시오.

5. 입사 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 차별화 된 목표와 추진계획을 작성해 주시기 바랍니다.

6. 입사 후 업무를 수행함에 있어 원만한 직장생활을 위한 태도, 매너 올바른 직업관이 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 작성해 주십시오.

본문내용

노령화가 급속도로 진행되는 상황에서 노인 인구의 병원 의존도는 높아짐에 따라 노인 인구에게 특화된 의료서비스를 제공하는 것은 선택이 아닌 필수가 되었습니다. 입사 후 노인 고객을 대상으로 하는 서비스를 개발하고 제도화하여 일산병원이 호스피스 전문기관 평가에서 3년 연속으로 “최우수”를 획득하는데 이바지하겠습니다. 또한 고객들의 의료비 부담을 덜어 주면서 재정 건전성을 유지할 수 있는 제도를 발굴해 나가겠습니다.
6. 입사 후 업무를 수행함에 있어 원만한 직장생활을 위한 태도, 매너 올바른 직업관이 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 작성해 주십시오.
조직 생활에서 본인이 해야 할 업무를 제대로 수행하지 못해 동료에게 피해를 주는 행위 때문에 동료 혹은 부서 간 갈등을 초래한다고 생각합니다. 따라서 원만한 직장 생활을 위해 중요한 것은 “본인 직무에 대한 주인의식과 책임감”을 갖는 것으로 생각합니다.
소위로 복무 중 상급 부대 지휘검열을 준비한 적이 있습니다. 검열의 중요성과 많은 업무량 통상 대위가 준비하지만 부대 중요 행사와 일정이 겹쳐서 부득이하게 제가 준비하게 되었습니다. 전문지식과 경험은 부족했지만 해내지 못한다면 동료 장교들에게 피해를 줄 수 있으므로 관리 규정을 찾아보고 모르는 부분은 관련 부서에 문의해가며 검열을 준비하였습니다. 힘든 준비 과정이었지만 전체 구성원이 서로를 배려하기 위해 “직무에 대한 주인의식과 책임감”을 갖고 준비함으로써 오히려 부대 조직력이 강화되는 계기가 되었습니다. 그에 따라 업무 추진력이 향상되었으며, 우리 부대는 중요 행사와 지휘검열을 무사히 마칠 수 있었습니다.
  • 가격3,000
  • 페이지수5페이지
  • 등록일2021.12.15
  • 저작시기2020.4
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#1159954
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