팀장이라면 어떻게 일해야 하는가 도서 요약 및 독후감(경영, 경제, 리더십)

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팀장이라면 어떻게 일해야 하는가 도서 요약 및 독후감(경영, 경제, 리더십)에 대한 보고서 자료입니다.

본문내용

이 괴롭다. 이럴 경우는 면종복배, 즉 면전에서 복종하고 뒤돌아 서서 무시하면서 참고 견디는 것이 유일한 방법이다. 싸워봐야 득 될 것도 없지만, 옹고집과는 싸울 가치도 없다. 이런 사람은 부하들의 충성심을 기대하기도 어렵지만, 충성할 필요도 없다. 저급한 인간들이 주는 스트레스 때문에 가치있는 일터를 가볍게 여겨서는 안 된다. 인생을 살면서 어려운 시기는 누구에게나 찾아온다. 그리고 이 어려움은 시간이 가야 해결되는 경우도 많다. 이럴 경우 가급적 빨리 벗어나느 것이 상책이지만, 여의치 않다면 참고 견디는 지혜를 터득해야 한다. 그리고 이런 인간들을 위해 자신의 재능을 활용할 필요도 없다. 다시 말해 상사라고 모두 충성할 필요는 없는 것이다.
▷ 팀장의 역량은 고민의 폭과 깊이만큼 채워진다. 성인이 되어서도 학생시절처럼 인간에 대한 막연한 기대감을 가지고 있는 것은 인생의 커다란 위험요소를 안고 사는 것이다. 그렇다고 인간에 대한 불신과 적대감으로 가득 차 살아가는 것도 삶의 폭을 엄청나게 줄이는 것이다. 진정한 성인이 된다는 것은 사람을 제대로 이해하는 데서 출발한다.
▶ 단순히 팀장의 역량에 관해서만 조언을 주는 책이 아니다. 책에서 이야기한 소위 ‘못된’ 상사와 함께 일하게 될 때의 자세나 마음가짐을 언급한 부분은 특히 나와같이 현재 힘든 직장생활의 시간을 보내고 있는 사람들에게 도움이 될 이야기들을 해주고 있다. 힘들게 얻은 직장임에도, 자신을 힘들게 하는 사람과 그곳에서 오랜 시간을 보내다 보면 직장을 때려치고 싶다는 생각이 불쑥 찾아온다. 하지만 그런 ‘가치없는’ 사람들 때문에 소중한 직장을 가벼이 여기면 안 된다는 저자의 말은 내 가슴 깊숙이 찌르는 듯 했다.
▶ 저자는 그런 사람들에게 ‘면종복배’할 것을 조언한다. 사실 이론은 쉽지만 그 시간을 견디기 힘든 것이 악덕한 상사 아래 복종하는 척 하는 것이다. 적어도 직장 생활과 인간 관계로 힘든 시간을 보내는 이들에게 자신의 삶의 터전이 되는 일터의 소중함이나 가치를 뒤돌아볼 수 있게 한다는 측면에서 이 책은 비단 팀장급 사람들에게만 추천하고 싶지 않다. 모든 대한민국의 고생하고 땀 흘리는 직장인들에게 이 책을 권하고 싶다.
▶ 나아가 이 책은 제목에서 보여주듯 팀장급 직위의 사람들에게 단순한 이론이 아닌 실전에 가까운 구체적인 조언들을 전해주고 있다. 직장에서 시간이 지나며 직위가 올라가는 사람들에게 꼭 필요한 이야기들이지 않을까 싶다.

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