한국사의이해 2022년 1학기] 연보 쓰기와 자서전 한 부분 작성 한국사의이해 자신의 삶 중에서 생년을 포함하여 15~20년 정도 한국사의이해(연속되지 않아도 됨)를 선택하여 연보를 작성
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소개글

한국사의이해 2022년 1학기] 연보 쓰기와 자서전 한 부분 작성 한국사의이해 자신의 삶 중에서 생년을 포함하여 15~20년 정도 한국사의이해(연속되지 않아도 됨)를 선택하여 연보를 작성에 대한 보고서 자료입니다.

목차

한국사의이해 2022년 1학기 중간과제물

1. 연보 작성 : 자신의 삶 중에서 생년을 포함하여 15~20년 정도(연속되지 않아도 됨)를 선택하여 연보를 작성할 것.

2. 자서전 한 부분 작성 : 연보 중 일부 시기 혹은 주제를 선택하고, 제목을 단 후 자유롭게 서술(일정 기간 부모님, 가까운 친척, 나에게 영향을 끼친 인물들과의 교류 및 기억을 중심으로 서술 가능).

제목 : ‘나의 직장 생활, 2020년’

본문내용

이어지는 회식이 힘든 경우가 한두 번이 아니었다. 물론 회식은 팀의 팀워크를 발전시키며 팀원들 간의 화합을 도모할 수 있는 좋은 기회이지만 술이 포함된 잦은 회식문화는 오히려 회사 업무에 독이 된다고 생각한다. 다음 날 업무에도 지장을 줄 뿐 아니라 업무가 끝난 후 가족과 시간을 보내기를 희망하는 직장인들에게 즐거운 휴식시간을 뺏는 경우가 되고 있다. 그리고 늦은 시간까지 이어지는 회식으로 업무에 대한 피로는 더욱 높아지고 있는 현실이다. 이러한 이유들로 업무가 끝난 후 회식하는 문화를 줄여가는 것도 필요할 것이라고 생각한다.
직장 내 기회는 연공서열 순이다. -얼마 전 나보다 1년 정도 회사에 들어온 직장 동료가 회사 지원 해외 대학 연수에 뽑혀 몇 개월간 준비를 하다가 좌절된 경우를 보았다. 그리고 대신 다른 팀의 팀장님께서 연수에 가신다는 얘기를 듣게 되었다. 물론 이 케이스가 연공서열을 직접적으로 나타낼 수 있는 예라고 볼 수 없을 지도 모르겠지만 동료가 많은 기대를 하고 준비했던 시간을 생각해 보았을 때 연공서열이 동료의 기회를 빼앗아 가버린 것은 아닌가 하고 생각하게 되었다. 이 경우가 아니더라고 모두들 알다시피 직장 내 기회는 연공서열이 주를 이루고 있다. 승진의 경우가 특히 그렇고 좋은 기회는 연공서열 순이 되는 것이 당연하다고 생각하는 문화이다. 나 자신도 연차가 높아지면 기회가 올 것이다 생각을 하기도 하지만 이제는 능력 위주의 기회 배열이 이뤄져야 할 것이라는 생각을 하게 된다. 능력에 의해서 직장 내 기회가 많아졌을 때 직장인들의 의욕은 더욱 높아질 것이라고 생산성은 회사의 기대를 넘어서게 될 것이라고 확신하기 때문이다.
내가 앞으로 생각하고 있는 직장 문화 -직장 생활을 하면서 직장인으로서 자신을 바라보는 시선이 바뀔 시점이라고 생각한다. 자신이 늦게까지 자리에 남아 있다는 것이 최선을 다해 열심히 일한다는 생각을 바꿔야 한다. 모든 팀원이 이러한 생각을 직장 문화로 만들어 간다면 단지 직장 상사의 눈치를 보며 시간을 채우는 일은 없어질 것이다. 오히려 근무 시간 동안의 업무 효율은 더욱 높아질 것이라고 본다.

앞에서 언급되어 있듯이 우리 직장 내에서 가장 어려운 것이 개성 있게 사는 것이다. 보고서를 작성해도 개성 있는 의견보다 보편적인 의견을 제시하는 게 편안하게 직장 생활을 하는 방법이라고 생각하기도 한다. 그리고 직장 상사와의 의견 충돌은 금기 사항이다. 하지만 이제 우리는 평범한 직장인에서 벗어나 보자. 새로운 생각들을 마구 생성해 내고 직장 상사와 자유롭게 토론할 수 있는 문화를 만들어 볼 시점이다. 그리고 회사의 정책이 틀리다고 생각한다면 과감하게 지적해보자. 이게 바로 회사의 미래 비전을 설계할 수 있는 길이라고 생각한다. 이렇게 개성이 가득한 직장 문화가 직장 내에서 퍼져 나간다면 연공서열, 회식문화 등 집단의 문화로 밖에 표현이 안 되었던 직장 문화가 더욱 진보적인 모습으로 탈바꿈할 것이다. 나도 한 번 노력해 볼 것이다. 2020년을 떠나 2022년 미래가 있는 직장을 만들어 가기 위해!
  • 가격5,000
  • 페이지수7페이지
  • 등록일2022.03.01
  • 저작시기2022.03
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#1163923
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