중앙정부 공무원과 비교할 때 지방정부 공무원의 역량을 어떻게 평가하는지 자신의 생각을 서술하시오
본 자료는 미만의 자료로 미리보기를 제공하지 않습니다.
닫기
  • 1
  • 2
  • 3
해당 자료는 1페이지 까지만 미리보기를 제공합니다.
1페이지 이후부터 다운로드 후 확인할 수 있습니다.

소개글

중앙정부 공무원과 비교할 때 지방정부 공무원의 역량을 어떻게 평가하는지 자신의 생각을 서술하시오에 대한 보고서 자료입니다.

본문내용

을 만드는 데 관여하고 선출된 공무원들과 정부의 다른 부서들과 긴밀히 협력할 수 있다.
반면, 지방 공무원은 국가 내의 특정 지역이나 지역 사회를 통치할 책임이 있다.
그들은 시장, 시의원, 군 위원 등의 직위에 선출되거나 임명될 수 있다. 지역 공무원은 경찰과 소방서, 공립학교, 지역 교통 등 지역 서비스를 관리할 책임이 있다.
그들은 또한 구역제 규제, 경제 개발 및 기타 지역사회 특정 문제에 대한 책임이 있을 수 있다.
전반적으로 중앙부처에 근무하는 공무원과 지방공무원이 담당하는 직무의 구체적인 책임에 따라 필요한 역량이 크게 달라질 수 있다.
그러나 두 역할 모두 강력한 리더십, 분석적이고 비판적인 사고 능력, 그리고 유권자들의 최선의 이익을 위해 건전한 결정을 내리는 능력을 필요로 한다.

키워드

  • 가격2,000
  • 페이지수3페이지
  • 등록일2023.03.02
  • 저작시기2023.2
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#1199104
본 자료는 최근 2주간 다운받은 회원이 없습니다.
청소해
다운로드 장바구니