외국인 노동자 문제

소개글

외국인 노동자 문제에 대한 보고서 자료입니다.

목차

제 1장 서 론

제 2장 외국인노동자 실태

제 3장 외국인 노동자의 당면문제

제 4장 외국인 노동자 복지 향상을 위한 교회의 역할

제 5장 결 론

본문내용

자는 급증하여 2000년 1월 31일 국민일보에 따르면 산업연수생과 불법 체류자를 모두 합하면 380,500여명에 이르고 있다. 외국인 노동자들의 문제는 가장 먼저 우리 사회의 선입견으로부터 발생한다. 그에 대해 기독교인들은 사회복지 이념과 일치하는 기독교 정신에 입각하여 외국인 노동자들을 감싸안아야 하고 책임감을 가져야 할 것이다.
국가와 정부는 현시점에서 외국인노동자 복지를 정책화하기란 어려운 형편이다. 외국인 노동자들에 대한 노동정책을 시행하는 것조차도 지속적이거나 적극적이지 못하다. 미비한 정부의 정책에 대해 교회는 인적, 물적 자원을 통하여 이들을 위한 각종 프로그램을 개발하고, 실시 할 수 있는 보충적 서비스 장을 마련해서 한국사회 내에 갈등의 골이 깊어 가는 외국인노동자의 문제에 현실적인 도움을 주어야 한다.
교회의 사회복지 활동의 문제점은 첫째로 교회의 종교적 틀로 인한 한계성이고 둘째는 사회복지 전문성의 결여라고 할 수 있다. 이러한 문제점에 대하여 외국인노동자들을 위한 교회의 역할을 다음과 같이 정리하였다.
첫째는 인권보호를 위한 노력이다. 외국인 노동자들을 우리 사회에 업신여김을 받아도 될 만한 새로운 계층으로서가 아니라 인간이라는 이유 하나만으로도 존중받아야할 존재이며, 삶을 함께 공유할 수 있는 동반자라는 대상으로 인식되어야 한다. 교회는 외국인노동자들에 대한 차별을 없애려는 계속적인 교육을 해야한다.
둘째, 교회내에서는 외국인노동자 조직부서를 설립하여 외국인노동자의 복지에 체계적인 도움을 줄 수 있어야 한다. 외국인노동자 조직부서의 설립은 외국인노동자에 대한 재정지원을 투명하게 할 수 있다는 것과 부서를 통해 인적자원을 활용할 수 있다는 것 그리고 외국인노동자들에게 조직적인 서비스를 지급할 수 있다는데 중요한 의미를 가진다.
셋째, 교회는 사회복지 전문인력을 통해 조직과 프로그램을 체계화하고 전문화해야 한다. 교회의 사회복지가 단편적인 프로그램에 그치고, 자원봉사자의 지속적인 참여를 유도하지 못하고 종교적 틀에 갇혀 외국인노동자의 복지를 일반에게 활성화하지 못하는 이유는 전문성의 결여에 있다.
넷째, 교회는 자원봉사자를 적극적으로 활용하여 외국인노동자의 복지서비스를 할 수 있어야 한다. 자원봉사자를 적절히 활용하려면 사회복지사의 전문적인 계획에 의해 적절한 곳에 적합하게 인력을 투입하도록 해야 한다. 그리고 이렇게 조직된 자원봉사단체들은 세분화되고 유용한 프로그램들을 통해 외국인노동자가 여러 분야에 적합한 서비스를 제공받을 수 있도록 하며, 교인들에게는 활동에 관한 제반 사항을 조정함으로써 효율적인 자원봉사단체를 운영을 할 수 있고 교인들의 관심을 불러일으키도록 도울 수 있을 것이다.
다섯째, 문화적인 서비스를 교류하여야 한다. 그 사회의 문화를 이해하기 위해서는 언어습득이 필수적인 문제이다. 외국인노동자의 문제들 중의 언어에서 파생되는 여러 문제들은 심각하다. 교회는 외국인노동자를 위한 교육기관을 상설하여 그들이 언어교육은 물론이고 컴퓨터 정보교육 및 노동법 등을 교육받도록 기회를 제공할 수 있다. 그리고 형식적인 언어교육 절차를 하고 있는 정부에 대하여 언어교육의 제도화 문제를 청원하여야 할 것이다.
마지막으로 교회는 기독교 대학 및 일반대학교와의 연계를 통하여 의식 있는 젊은 학생들의 관심과 일손을 끌어들여야 하며, 외국인노동자 문제를 사회적으로 널리 알려야 한다. 이렇게 교회는 외국인노동자에 대한 봉사의 영역을 일반화 또는 확대함으로써 교회가 갖는 한계점인 종교적 이념이 수반하는 문제들을 극복할 수 있을 것이다. 외국인노동자 문제의 심각성을 따라잡기에는 그 규모 면에서나 전문성에서 역부족이다. 이러한 현실에서 외국인 노동자를 위한 교회의 노력은 이제 몇몇 교회만의 노력이 아니라 기독교 전체의 노력이 필요하고 보다 큰 관심과 지원이 있어야 하겠다.
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