측정과 검사의 기초 개념
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소개글

측정과 검사의 기초 개념에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 측정학적 개념
1) 규준
2) 서열
3) 백분위점수
4) 학년점수(학령점수)
5) 표준편차
6) 표준점수
7) 상관

2. 신뢰도
1) 신뢰도의 정의
2) 신뢰도의 종류
3) 신뢰도에서의 고려사항

3. 타당도
1) 타당도의 정의
2) 타당도의 종류

4. 검사 개발

* 출처

본문내용

성, 이해성, 도전성, 개방성, 자발성, 자신감으로 구성되어 있다면 이와 같은 심리적 요인을 구이라고 하고 그 검사도구가 이 구인들을 측정하고 있는 지를 밝히는 것이 구인타당도를 검증하는 것이다.
* 구인타당도에는 수렴타당도와 판별타당도가 있다.
① 수렴타당도: 검사들은 유사한 특성을 측정하는 다른 검사나 평가방법과 상관이 있어야 한다는 것.
② 판별타당도: 검사들은 다른 특성을 측정하는 다른 검사와는 상관을 보이지 않아야 한다는 것.
- 구인타당도의 또 다른 요소로 내적일치도가 있다. 검사척도가 내적으로 일관적이라면, 하나의 구성개념만 측정하는 것이므로 상담자가 검사결과를 해석하기 더 쉬울 것이다.
(4) 처치타당도
- 처치타당도는 상담자와 임상가들이 고안한 개념으로, 검사 결과가 처치에 어떤 변화를 일으키는가에 대한 타당도이다. 만약 검사결과가 유용하고 상담과정에 변화를 주었다면 그 검사는 처치타당도가 높다.
4. 검사 개발
- 표준화 검사를 잘 만들기 위해서는 우선 검사목적, 검사대상, 활용방법, 개념(구인) 정의, 구성요소, 이와 관련된 기존연구 등 많은 정보들을 종합해야 한다. 그리고 문항을 만들어 적절한 표본을 대상으로 사용해 보고 그 결과를 분석하여 문항의 곤란도와 변별도를 결정한다. 검사로부터 문항의 결과를 수합한 후에는, 점수를 표준화 척도에 맞추어 변환하고, 고안된 검사에 적절한 집단을 대상으로 규준을 개발하고, 신뢰도를 계산하고, 그리고 다른 유사 변인이나 배경 변인, 예언력 있는 규준과의 상관정도를 파악한다.
*출 처*
김계현 외 3명(2005). 상담과 심리검사. 서울:학지사
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  • 등록일2005.04.11
  • 저작시기2005.04
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#292112
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