목차
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일반체계이론이란?
본론
제 1절 인간관
제 2절 기본가정
제 3절 주요개념
① 구조 및 조직적 속성
ⓐ체계내부의 구조와 조직
ⓑ체계 외부와의 관계
②역동 및 진화적 속성
③과정적 속성
ⓐ의사소통
ⓑ투입-전환-산출
제 4절 체계의 발달
①개인의 발달
②가족체계의 발달
결론
제 5절 사회복지 실천에 대한 적용
⁍ 일반체계적 접근
일반체계이론이란?
본론
제 1절 인간관
제 2절 기본가정
제 3절 주요개념
① 구조 및 조직적 속성
ⓐ체계내부의 구조와 조직
ⓑ체계 외부와의 관계
②역동 및 진화적 속성
③과정적 속성
ⓐ의사소통
ⓑ투입-전환-산출
제 4절 체계의 발달
①개인의 발달
②가족체계의 발달
결론
제 5절 사회복지 실천에 대한 적용
⁍ 일반체계적 접근
본문내용
의사소통유형을 파악할 수 있도록 하며, 가족에게 기능적 해동을 지도할 수 있는 기법을 활용하고, 가족이 해결책과 자원을 발견하고 새로운 기능 수준으로 옮아 갈 수 있도록 하여야 한다고 제시하였다.
일반체계이론에 입각하여 내담자의 문제해결을 지원하기 위하여 치료자가 활용할 수 있는 개입기법이나 기술은 매우 다양하다.
상호작용 실연기법 - 치료자가 치료시간에 가족의 상호작용유형을 직접 확인하고자 할
때 사용하는 기법(말 대신 실제 행동으로 재현)
경계선 설정기법 - 하위체계 간의 독립성과 침투성을 허용할 수 있는 경계선을 만들기
위한 기법
지시기법(직설적 지시, 은유적 지시, 역설적 지시)
- 직설적 지시 : 치료자가 내담자에게 부 적응적 행동을 중단하거나 과거와 다른 행동을 하도록 치료시간에 명령하거나 숙제를 부과하는 기법
- 은유적 지시 : 가족이 문제를 밝히기를 꺼려하거나 토론하기를 원하지 않는 경우에 사 용하는 기법
- 역설적 지시 : 증상을 지속하게 하거나, 과장하게 하고 자의적으로 증상을 통제할 수 있게 하는 처방, 재발을 경고하거나 변화의 속도가 지나치게 빠르다고 지적하는 제지, 증상행동보다 더 큰 어려움이 수반되는 행동을 하게 하는 시련기법 등
재정의 기법 - 주로 행동이나 사건이 지니는 부정적 의미를 긍정적의미로 변화시켜 주는
기법 (재명명 또는 긍정적 의미부여라고도 불림)
순환적 질문 : 개인의 증상행동을 가족성원들 간의 관계상의 문제로 재 규
정하기 위하여 사용하는 기법 (차이에 관한 질문, 가설적 질문, 행동의 효과에 대한질문, 3인군 질문)
일반체계적 접근
○ 변화매개 체계 (Change Agent System)
⇒ 사회복지사는 계획적 변화의 목적을 수행하는 사람으로 "변화매개인" 그들을 고용하는 기관들은 "변화매개인 체계" 이다.
○ 클라이언트 체계 (Client System)
⇒ 사회복지사의 서비스를 제공받는 개인·가족·집단·기관·지역사회를 포함한다. 클라이언트란, 작업협정·계약을 통해 서비스를 요청·인정하는 사람으로서 변화 노력의 혜택을 받는 사람이다.
○ 표적 체계 (Target System)
⇒ 변화매개인의 목표를 달성하기 위해 영향을 주거나 변화가 필요한 사람들을 말한다.
○ 행동 체계 (Action-System)
⇒ 사회복지사가 변화의 노력에서 과업 완수 및 목표 달성을 위해 함께 일하는 사람들을 말한다.
일반체계이론에 입각하여 내담자의 문제해결을 지원하기 위하여 치료자가 활용할 수 있는 개입기법이나 기술은 매우 다양하다.
상호작용 실연기법 - 치료자가 치료시간에 가족의 상호작용유형을 직접 확인하고자 할
때 사용하는 기법(말 대신 실제 행동으로 재현)
경계선 설정기법 - 하위체계 간의 독립성과 침투성을 허용할 수 있는 경계선을 만들기
위한 기법
지시기법(직설적 지시, 은유적 지시, 역설적 지시)
- 직설적 지시 : 치료자가 내담자에게 부 적응적 행동을 중단하거나 과거와 다른 행동을 하도록 치료시간에 명령하거나 숙제를 부과하는 기법
- 은유적 지시 : 가족이 문제를 밝히기를 꺼려하거나 토론하기를 원하지 않는 경우에 사 용하는 기법
- 역설적 지시 : 증상을 지속하게 하거나, 과장하게 하고 자의적으로 증상을 통제할 수 있게 하는 처방, 재발을 경고하거나 변화의 속도가 지나치게 빠르다고 지적하는 제지, 증상행동보다 더 큰 어려움이 수반되는 행동을 하게 하는 시련기법 등
재정의 기법 - 주로 행동이나 사건이 지니는 부정적 의미를 긍정적의미로 변화시켜 주는
기법 (재명명 또는 긍정적 의미부여라고도 불림)
순환적 질문 : 개인의 증상행동을 가족성원들 간의 관계상의 문제로 재 규
정하기 위하여 사용하는 기법 (차이에 관한 질문, 가설적 질문, 행동의 효과에 대한질문, 3인군 질문)
일반체계적 접근
○ 변화매개 체계 (Change Agent System)
⇒ 사회복지사는 계획적 변화의 목적을 수행하는 사람으로 "변화매개인" 그들을 고용하는 기관들은 "변화매개인 체계" 이다.
○ 클라이언트 체계 (Client System)
⇒ 사회복지사의 서비스를 제공받는 개인·가족·집단·기관·지역사회를 포함한다. 클라이언트란, 작업협정·계약을 통해 서비스를 요청·인정하는 사람으로서 변화 노력의 혜택을 받는 사람이다.
○ 표적 체계 (Target System)
⇒ 변화매개인의 목표를 달성하기 위해 영향을 주거나 변화가 필요한 사람들을 말한다.
○ 행동 체계 (Action-System)
⇒ 사회복지사가 변화의 노력에서 과업 완수 및 목표 달성을 위해 함께 일하는 사람들을 말한다.
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