삼성(제일모직)의 인사 및 고과제도
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목차

1. 서론 PREFACE -------------------------
(1)인적자원에 대한 開況
(2)인적자원의 중요성 증가
2. 제일모직을 체택하게 된 동기 ---------
3. 기업 소개 INTRODUCE ------------------
(1)연혁 HISTORY
(2)CEO 소개
(3)M/S STATUS
4. 인력 계획 PLANNING -------------------
5. 인력 모집 RECRUITING ------------------
6. 채용 EMPLOYMEN ----------------------
7. 배치 ASSIGN --------------------------
8. 교육 훈련 TRAINING/DEVELOPMENT ------
9. 경력 개발 CAREER DEVELOPMENT --------
10. 인사고과 APPRAISAL ------------------
11. 보상 COMPENSATION ------------------
12. 복리후생 BENEFITS -------------------
13. 결론 & 느낀점 CONCLUSION & FEELING --
참고 서적 ----------------------------

본문내용

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  • 페이지수30페이지
  • 등록일2009.02.26
  • 저작시기2004.12
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#520446
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