목차
Ⅰ.고용보험의 개관
1. 고용보험제도의 의의
2. 고용보험제도의 도입배경
3. 고용보험제도의 필요성
4. 고용보험제도의 기능
1) 고용조정의 원활화 및 경제적 효율성 제고
2) 실직근로자의 생활안정과 재취업촉진
3) 직업훈련의 활성화와 경쟁력 강화
4) 직업안정기능의 활성화와 인력수급의 원활화
5) 경기조절기능의 수행
6) 남북통일에 대비한 적극적 노동시장정책의 추진
Ⅱ.고용보험 분석
1. 급여로서 무엇을 제공하여야 하는가?
1) 실업급여 사업
(1) 구직급여
(2) 취직촉진수당
①조기재취직수당
②직업능력개발수당
③광역구직활동비
④이주비
(3) 기타 연장급여
①훈련연장급여(최대 2년, 구직급여의 70%)
②개별연장급여
③특별연장급여
(4) 상병급여
2) 모성보호 급여
①육아휴직급여
②산전후 휴가 급여
3) 고용안정사업 및 직업능력개발 사업
(1) 고용창출 지원
(2) 고용조정 지원
(3) 고용촉진 지원
(4) 건설근로자 고용지원 및 직업능력개발 지원
(5) 직업능력개발을 위한 사업주 지원
(6) 직업능력개발을 위한 근로자 지원
2. 누구에게 급여가 제공되어야 하는가?
3. 어떻게 제공하는가?
4. 재정은 어떻게 충당하는가?
Ⅲ.고용보험제도의 문제점
1. 고용안정사업의 문제점
1) 행정적 문제점
(1) 급여수급조건의 비효율성과 기간의 비효과성
(2) 일시적 노동임금 지원으로 전략
2) 제도적 한계성
(1) 사업규모별 편파적 활용
(2) 중복급여 및 유사성격의 급여제도에 대한 비효율성
2. 직업능력개발사업의 문제점
1) 행정적 문제점
(1) 근로자를 위한 직업능력개발의 비효율화
(2) 훈련의 비효율성
2) 제도적 문제점
(1) 사업규모별 수혜의 역진성
3) 기타
(1) 실업자 재취직 훈련의 비효과성
3. 실업급여제도의 문제점
1) 행정적 문제점
(1) 수급요건의 확대
(2) 구직활동에 대한 구체적 방안 정책의 미흡
2) 제도적 문제점
(1) 실업급여를 통한 생계보장의 비효과성
(2) 조기재취직수당제도의 의미상실
Ⅳ.고용보험의 개선방안
1. 기본방향
1) 사회안전망으로서의 기능강화
2) 고용보험기금의 관리의 효율화
3) 고객중심의 행정서비스 구현
2. 고용안정사업의 개선방안
1) 유사지원금 및 장려금제도의 통합
2) 수요자중심의 서비스 체계구축
3) 고용안정사업의 고용효과 제고
3. 직업능력개발사업의 개선방안
1) 사업규모별 수혜의 역진성 해소방안
2) 근로자 지원의 수급요건 완화
3) 실업자재취직훈련의 내실화 미흡
4. 실업급여의 개선방안
1) 생계보장을 통한 안정적인 구직활동
2) 구직급여 은행제 실시
3) 장기실업자에 대한 대책마련
1. 고용보험제도의 의의
2. 고용보험제도의 도입배경
3. 고용보험제도의 필요성
4. 고용보험제도의 기능
1) 고용조정의 원활화 및 경제적 효율성 제고
2) 실직근로자의 생활안정과 재취업촉진
3) 직업훈련의 활성화와 경쟁력 강화
4) 직업안정기능의 활성화와 인력수급의 원활화
5) 경기조절기능의 수행
6) 남북통일에 대비한 적극적 노동시장정책의 추진
Ⅱ.고용보험 분석
1. 급여로서 무엇을 제공하여야 하는가?
1) 실업급여 사업
(1) 구직급여
(2) 취직촉진수당
①조기재취직수당
②직업능력개발수당
③광역구직활동비
④이주비
(3) 기타 연장급여
①훈련연장급여(최대 2년, 구직급여의 70%)
②개별연장급여
③특별연장급여
(4) 상병급여
2) 모성보호 급여
①육아휴직급여
②산전후 휴가 급여
3) 고용안정사업 및 직업능력개발 사업
(1) 고용창출 지원
(2) 고용조정 지원
(3) 고용촉진 지원
(4) 건설근로자 고용지원 및 직업능력개발 지원
(5) 직업능력개발을 위한 사업주 지원
(6) 직업능력개발을 위한 근로자 지원
2. 누구에게 급여가 제공되어야 하는가?
3. 어떻게 제공하는가?
4. 재정은 어떻게 충당하는가?
Ⅲ.고용보험제도의 문제점
1. 고용안정사업의 문제점
1) 행정적 문제점
(1) 급여수급조건의 비효율성과 기간의 비효과성
(2) 일시적 노동임금 지원으로 전략
2) 제도적 한계성
(1) 사업규모별 편파적 활용
(2) 중복급여 및 유사성격의 급여제도에 대한 비효율성
2. 직업능력개발사업의 문제점
1) 행정적 문제점
(1) 근로자를 위한 직업능력개발의 비효율화
(2) 훈련의 비효율성
2) 제도적 문제점
(1) 사업규모별 수혜의 역진성
3) 기타
(1) 실업자 재취직 훈련의 비효과성
3. 실업급여제도의 문제점
1) 행정적 문제점
(1) 수급요건의 확대
(2) 구직활동에 대한 구체적 방안 정책의 미흡
2) 제도적 문제점
(1) 실업급여를 통한 생계보장의 비효과성
(2) 조기재취직수당제도의 의미상실
Ⅳ.고용보험의 개선방안
1. 기본방향
1) 사회안전망으로서의 기능강화
2) 고용보험기금의 관리의 효율화
3) 고객중심의 행정서비스 구현
2. 고용안정사업의 개선방안
1) 유사지원금 및 장려금제도의 통합
2) 수요자중심의 서비스 체계구축
3) 고용안정사업의 고용효과 제고
3. 직업능력개발사업의 개선방안
1) 사업규모별 수혜의 역진성 해소방안
2) 근로자 지원의 수급요건 완화
3) 실업자재취직훈련의 내실화 미흡
4. 실업급여의 개선방안
1) 생계보장을 통한 안정적인 구직활동
2) 구직급여 은행제 실시
3) 장기실업자에 대한 대책마련
본문내용
추천자료
- 건강보험 (공공부분과 민간부분의 차이 비교)
- 국민연금의 문제점과 현황
- 산재보험에 관한 연구
- [실업][실업률][실업대책][실업정책]실업의 유형, 실업의 현황과 실업대책(실업정책)의 문제...
- [실업정책 필요성][실업 현황][실업정책 문제점][미국 실업정책 사례][실업정책 개선방안]실...
- [실업][실업정책][청년실업][실업문제][실업정책 사례]실업의 종류, 실업의 현황으로 본 향후...
- [산전후휴가][소득보장][근로기준법개정][독일 산전후휴가 사례]산전후휴가의 가치, 산전후휴...
- 요양보호사의 역할, 특징, 도입배경 및 현황, 고용 근무실태, 문제점 및 원인분석, 해결방안 ...
- 노인 장기 요양보험의 도입현황과 문제점, 해결방안
- 국민건강보험제도!!!
- [사학연금, 사립학교교원연금, 연금]사학연금(사립학교교원연금)의 도입과 발전과정, 사학연...
- 노인장기요양보험제도의 주요내용 - 필요성, 제도화과정, 내용, 추진현황, 인프라계획, 향후전망
- 최저임금제(최저임금제도)의 개념, 최저임금제(최저임금제도)의 효과와 최저임금제(최저임금...
- 산재보험 이론