가족상담의 기본개념 및 원리
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소개글

가족상담의 기본개념 및 원리 에 대한 보고서 자료입니다.

본문내용

집단에서 강력한 연합을 추구 할 수 있다.
2) 제휴
가족원 상호간에 형성하는 정서적, 심리적 연결에 관한 것이다. 일반적으로 제휴가 고정될 때 역기능적이 될 수있다. 결탁은 두사람이 제삼자에게 대항하기 위하여 제휴하는 것이다. 예) 어머니가 아버지에게 대항하기 위하여 자녀와 결탁하는 것이다.
연합은 두사람이 제 삼자와는 다른 공동의 목적을 위하여 제휴하는 것으로 반드시 제삼자와 적대적이지는 않다. 예) 자녀들이 부모의 허락을 얻어내기 위하여, 부모가 자녀를 통제하기 위하여 연합하는 것이다.
3) 권력과 위계구조
권력이란 구성원 각자가 상호작용과정을 통하여 다른 사람에게 미치는 영향력이다. 이권력구조는 상황에 따라 변화할 수있고 상호보완적으로 변하는 것이 바람직하다. 상황이 바뀌었는 데도 역할이 경직되어 있고 고정된 상태이면 문제가 발생하기 쉽다. 예) 아버지가 책임감이 강하고 가정사에 적그적이면 어머니가 그렇지 못하게 된다.
3. 정상가족과 역기능가족
* 정상가족
명확하고 안정된 경계선, 부모하위체계의 강력한 위계구조, 체계의 융통성이 특징이다. 자율성과 상호의존, 개인성장과 체계유지, 변화하는 내적발전과 환경적 요구에 반응하기 위한 연속적이고 적절한 재구조화 측면에서 공통적으로 융통성이 있다.
* 역기능가족
역기능적 구조가 되는 것이고 가족의 경계선이 애매하거나 경직되어 있고 가족 구조가 융통성이 없어서 상황변화에 적절하게 대처하지 못하고 결탁이 형성되어 있고 부모하위체계가 강한 권력구조를 가지고 있지 못할 때이다. 예) 자녀들 문제로 부모가 자주 싸우는 경우, 부모와 자녀사이에 경계선이 없어서 어른의 권위를 존경하지 못하고 훈련되지 않아서 학교생활의 부적응을 경험 할 수있다.
4. 치료목표와 기법
* 목표
가족체계에 합류하여 경계선을 변화시키고 하위체계를 재정비함으로써 가족원의 행동과 경험을 변화시킨다.
* 기법
- 교류의 창조
: 실연화
: 과제주기
- 교류와의 합류
: 추적
: 유지
: 모방
- 교류의 재구성화
: 체계의 재편성
: 증상의 초점화
: 구조의 수정
가족지도
교류분해
교류차단
교류강화
9. 전략적 가족 치료
1. 주요학자
헤일리와 에릭슨, 마더네스
2. 주요개념
전략적 접근의 독특성은 문제해결을 위한 새로운 전략을 고안하는 것이다. 상당히 단순하고 실용적이다. 해석을 삼가고 행동과 배경을 변화시키는데 초점을 두었다.
- 반복되는 행동의 연쇄과정과 행동패턴에 초점을 둔다
- 문제의 지속과 유지에 관하여 체계이론에 근거한 순환적 관점을 지닌다.
- 개입은전략을 사용하여 실용적이고 계획된 방법을 지향한다.
- 저항을 극복하고 가능한 단기에 종결짓기 위해 고안된 창의적 개입방법을 활용한다.
- 문제 해결에 초점을 두며 개별가족원의 정신내적과정에 대해 거의 고려하지 않는다.
3. 정상가족과 역기능적 가족
* 정상가족
해결책이 효과가없으면 바로 바꿀 수 있을 정도로 융통성이 있다고 믿는다. 어려움에 과도하게, 과소하게 반응하지 않는다.변화가 필요없거나 변화시킬 수 없는 일을 변화시키려고 노력하는 비 현실적 생각들을 갖지 않는다.
* 역기능적 가족
- 잘못 시도된 해결책의 지속에 의해서 긍정적인 피드백이 증폭함으로써 문제가 만성적
으로 되는 것이다.
- 가족의 위계나 경계에 문제가 있어 문제가 만성화된다는 것이다
- 가족원 상호간에 보호하거나 간접적으로 통제하려고 할 때 문제가 발생하며 문제는 오히려 가족체계에 유지에 기여한다고 가정한다.
4. 치료목표와 기법
1) 초기면접
- 사회적 단계
- 문제단계
- 상호작용단계
- 목표설정단계
2)지시기법
- 직접적 지시
- 은유적 지시
- 고된 체험기법
- 역설적 지시
10. 해결중심적 가족치료
문제의 원인을 규명하기 보다는 내담자의 자원을 활용하면서 문제해결방법에 중점을 둠으로써 상담목적을 달성하고 특유의 전제가치들과 가정들 그리고 여러질문기법들과 치료절차를 지니고 있는 것이 특징이다.
1. 주요학자
2. 주요개념
* 전제가치
1) 변화는 알게 모르게 지속적으로 일어나고 불가피하며 연쇄적이다
2) 내담자는 진전으로 변화를 원한다
3) 내담자는 문제해결을 위해 필요한 것을 가지고 있고 알고 있다.
4) 치료자가 할 일은 내담자가 이미 갖고 있는 것들을 활용하여 해결과정을 시도하고록 돕는 것이다.
5) 작은 변화는 큰 변화의 모체가 되며 해결을 위한 출발이다.
6) 문제의 원인이나 성질을 파악하는 것 보다 해결을 아는 것이 더 유용하다
7) 내담자에게 과거의 성공했던 해결방안을 생각하게하면 효과가 없는 것에 집착하던 사고 방식을 바꿀 수있다.
8) 내담자가 문제시 하지 않는 것은 다룰 필요가 없다.
9) 효과가 있는 해결방안은 계속 유용하게 사용할 수있다.
* 기본원리
1) 병리적인 것 대신에 건강한 것에 초점을 둔다.
2) 내담자의 강점, 자원, 건강한 특성을 발견하여 활용한다.
3) 탈이론적/ 비규범적/ 내담자의 견해를 존중한다.
4) 단순하고 가장 솔직한 의미를 추구한다
5) 변화는 불가피하다
6) 현재와 미래를 지향한다
7) 내담자의 자율적인 협력을 중요시한다.
8) 내담자의 기능하는 것은 고치지 않는다.
9) 일단 효과가 있는 것을 알면 그것을 계속한다.
10) 효과가 없다면 다시는 같은 방법을 상요하지 않고 다른 방법을 사용한다.
3. 치료목표와 기법
* 목표
1) 내담자에게 중요한 것을 목표로 한다
2) 작은 것을 목표로 한다
3) 구체적이고 행동적인 것을 목표로 한다
4) 없는 것 보다 있는 것에 관심을 둔다
5) 목표를 종식보다 시작으로 간주한다
6) 내담자의 생활에서 현실적이고 성취가능한 것을 목표로 한다
7) 목표수행은 힘든 것이라고 인식하도록 한다.
*기법
1) 면접 전의 변화에 대한 질문
2) 예외 질문 : 성공했던 경험과 현재 잘하고 있는 것을 발견하는 질문
3) 기적 질문 : 현실변화의 구축과 가능성에 대한 자기상을 형성
4) 척도질문 : 수치로 정도표현
5) 대처/ 극복질문 : 만성적인 어려움과 위기에 관련된 것
6) 이차와 그 이후 가족치료 : 치료효과의 유지, 강화, 확대
7) 후퇴와 악화 : 변화가 없거나 나바졌다고 보고할 경우
[출처]가족상담의 원리 및 주요이론 |작성자우정

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