귀하가 아는 어떤 회사 하나를 대상으로해서 인사고과/ 평가제도 대하여 설명하고 문제점을 지적하고 개선책을 제시하시오.
본 자료는 미만의 자료로 미리보기를 제공하지 않습니다.
닫기
  • 1
  • 2
해당 자료는 0페이지 까지만 미리보기를 제공합니다.
0페이지 이후부터 다운로드 후 확인할 수 있습니다.

소개글

귀하가 아는 어떤 회사 하나를 대상으로해서 인사고과/ 평가제도 대하여 설명하고 문제점을 지적하고 개선책을 제시하시오. 에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 인사고과와 평가제도의 문제점
2. 개선책

본문내용

을 국회에 제출한 상태입니다.
이러한 관점에서, 국가인권위는 A사가 2004년 인사평가에 있어 1950년~1953년생 직원들에 대하여 인사고과에 불이익을 준 것은 합리적 이유 없이 평등권을 침해한 것이므로 A사 사장에게 업무수행과정에서의 작용하는 나이차별적 인식을 개선하고, 공정하고 객관적인 인사고과 평가 제도를 수립할 것을 권고하게 된 것입니다.

키워드

  • 가격3,000
  • 페이지수2페이지
  • 등록일2012.03.13
  • 저작시기2011.05
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#815342
본 자료는 최근 2주간 다운받은 회원이 없습니다.
청소해
다운로드 장바구니