지역사회복지구조 기능의 특성과 문제점

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목차

1. 서 론
Ⅱ. 지역사회복지 구조 기능(공공복지전달체계)의 특성 및 문제점
Ⅲ. 지역사회복지구조 기능(민간복지전달체계)의 문제점과 개선방안
Ⅳ. 지역사회복지기능(공공과 민간복지 전달체계)의 문제점과 개선방안
Ⅳ. 결 론
참고문헌

본문내용

해서 인근 사회복지관에 의뢰해야 한다는 법률적 규정이 있다면 전문요원과 복지관의 직원은 원활한 의사소통으로 상호 협력 및 의뢰체계가 확립될 수 있을 것이다. 재가복지의 경우 이러한 연계 및 협력체계는 더욱 필요한 것으로 나타나고 있다. 법령과 제도의 정비로 지역차원의 사회복지협의회나 사회복지관협회가 정부기관과 긴밀한 유대관계를 맺을 수 있다면 적절한 연계체계는 구축될 수 있을 것이다. 끝으로 지역사회의 각종 사회복지시설 및 기관의 운영을 효과적으로 통합하기 위해서는 가칭 지역사회복지법을 제정하는 것도 심각히 검토해 보아야 할 과제이다.
2) 연찬회와 간담회를 통한 상호연계
지역사회를 중심으로 정부기관과 민간기관의 실무 담당자들이 일정기간에 한번씩 연찬회나 간담회의 형식으로 만나 상호정보를 교류하고 상호 이해를 증진시키는 방법이 모색될 필요가 있다. 비록 공식적인 연계 및 협조체계가 마련되어 있지 않다하더라도 이러한 방법은 지역차원의 복지대상자에게 상호협력에 의한 서비스 조정과 최선의 서비스가 제공될 수 있기 때문이다. 현재 일부 시·군·구 차원에서 사회복지 전담 공무원들과 사회복지관 직원들의 월례간담회가 개최되어 가시적으로 그 효과성이 나타나고 있다.
3) 사회복지실천방법론을 통한 연계
사례관리(Case Management)접근은 서구에서 이미 효과적인 사회복지실천방법으로 확대 적용되고 있다(황성철, 1995). 사례관리자는 기관의 서비스 범위를 넘어 지역사회의 다양한 기관에 접근하여 클라이언트의 욕구를 충족시켜 주도록 새로운 서비스를 창출하고 점검하는 활동을 수행한다. 이미 사례관리는 한국에도 적용되고 있기 때문에 전문요원과 사회복지관의 직원이 일정한 수의 case를 사례로 할당받아 종합적인 관리자로서의 기능을 성실히 수행할 수 있다는 것이 검증되고 있다. 전문요원이 사례관리자가 되어 정부의 복지급여 제공뿐만 아니라 민간기관의 서비스를 점검하고 관리하기 위해서는 담당 사례의 수가 줄어져야 한다. 따라서 전문요원의 확충이 효과적인 사례관리실천의 선행요건이 된다고 하겠다. 사회복지관에서는 이미 사례관리가 광범위하게 적용되고 있으며 그 실효성이 가시적으로 나타나고 있다(최일섭 외, 2000).
참고문헌
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Kramer, R. M., Voluntary Agencies in the Welfare State. Univ. of California Press, 1981.

키워드

지역사회복지 구조 기능,   공공복지전달체계,   공공과 민간복지 전달체계