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소개글

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목차

Ⅰ. 개요

Ⅱ. 노동시장구조와 노동환경

Ⅲ. 노동시장구조와 기업
1. 기업규모
2. 기업복지

Ⅳ. 노동시장구조와 청년층
1. 기본 방향
1) 청년층 실업문제는 노동시장 구조의 변화에 의하여 나타나는 구조적 문제이므로 일시적 단기대책보다는 중장기적 관점에서 정책수행 되어져야 할 것임
2) 고졸 이하 청년층 장기실업 대처정책도 중장기적인 관점에서 비중이 두어져야 할 것임
3) 경기불황이 예상보다 깊어질 경우
2. 구조개선 과제
1) 교육기관과 노동수요간의 연계 원활화
2) 지역단위 고용창출 노력의 강화
3) 취업알선기능의 강화

Ⅴ. 노동시장구조와 근로빈민

참고문헌

본문내용

분포를 살펴보면, 근로빈민은 서비스. 생산직과 농어업직에 과대하게 나타나고 사무. 관리. 전문직 및 고용주의 범주에서는 과소하다. 근로빈민의 소재와 특성을 지시해주는 이 기초적 관찰은 우리의 연구에 대단히 중요한 출발전이다. 즉, 근로빈민은 대부분 저학력 노동자이며 서비스. 생산직, 관리. 사무보조직에 집중되어 있고, 평균 2.8명의 자녀를 부양할 의무를 지니는 가구주이다. 이들 중 절대다수가 여성가구주이며, 그 다음이 남성가구주, 그리고, 가구주가 아닌 여성과 남성노동자 순으로 구성된다.
가구주는 대체로 40대 이상이며, 비가구주는 가구주가 없거나 경쟁력이 없는 가구주의 40대 미만 자녀들로 구성된다. 가구주는 4/5, 비가구주는 1/5이다. 이 중 여성가구주가 압도적으로 많고 (전체의 3/5), 비가구주의 여성노동자도 12.7%에 달한다. 가구주의 경우 여성의 학력수준은 남자에 비하여 높고, 비가구주는 여자가 남자보다 낮다. 빈곤가정이라도 남자에게 교육투자를 더 많이 하는 것은 자연스럽게 이해된다. 그러나 근로빈민의 학력수준은 대체로 낮아서 가구주는 중졸 이하가 절반 이상이나, 자녀 대에서는 27%수준으로 나타난다. 빈곤에도 불구하고 자녀교육에 많은 자원을 할애했다는 증거이다. 그럼에도, 직종분포를 보면 가구주와 비가구주를 막론하고 서비스직과 생산직에 절반 이상이 편중되어 있어서 교육투자가 저임금직종에서의 탈피에 별로 도움이 되지 않았음을 시사한다.
취업횟수는 가구주가 2회, 비가구주가 2회 미만으로 나타나며, 실업률은 여성가구주가 14%, 남성가구주가 10%정도이다. 취업경험이 대단히 작거나 있더라도 평균근속기간은 짧다. 자녀들의 경우 실업률은 26.2% 정도로 청년실업률의 두 배를 상회하는데, 남자가 여자보다 취업이 더 힘들어 보인다. 이는 근로빈민들이 다른 계층에 비하여 높은 실업률에 시달리고 있으며 취업기회가 상대적으로 차단되어 있음을 나타낸다. 취업한 경우라도 월평균근로일수는 24일 정도로 일반노동자들과 엇비슷하다.
그러나 월평균소득은 지극히 작아서 가구주가 25만 8천9백 원, 비가구주가 30만2천9백 원으로 나타난다. 이것으로 가구주는 2.76명, 비가구주는 3.5명의 부양가족이 있다. 여성노동자의 부양가족수는 남자에 비하여 상대적으로 작지만 소득액이 그만큼 줄어들어 빈곤의 탈피에는 별반 영향을 미치지 못한다.
요약하면, 근로빈민은 학력수준이 대단히 낮고 서비스 및 생산직종에 편중되어 있으며, 높은 실업률에 시달리고 있다. 가구주의 실업률은 남자가 10.7%, 여자가 14.2%대이며, 비가구주는 청년실업률의 두 배 이상의 극심한 취업난을 겪고 있다. 일자리를 구하더라도 취업안정도가 지극히 낮은 저임금 부문이 대부분이며, 근로일수는 일반노동자와 엇비슷하다. 그러나 월평균소득이 너무 작아서 가구주가 26만 원대, 비가구주가 30만 원대의 보수를 받는다. 이것으로 3-4명의 가족생계를 꾸려나간다. 근로빈민 중 여성노동자가 80%를 차지한다는 것은 놀라운 사실이다. 이는 한국의 빈곤문제가 곧 여성문제, 또는 여성가구주의 문제라는 점을 시사한다.
참고문헌
* 인수범(2010), 노동시장 구조변화와 노조 조직기반 변화에 관한 연구, 한국노동조합총연맹
* 이혜민(2008), 노동시장 구조변화와 비정규직 탈출결정요인, 전북대학교
* 이우성(2006), 노동시장 구조가 산업혁신에 미치는 영향과 정책과제, 과학기술정책연구원
* 이병희(1998), 선진국의 노동시장구조와 노동시장제도, 한국산업노동학회
* 이인재(2009), 고용위기와 노동시장의 구조개혁, 한국경제학회
* 장지연 외 5명(2011), 노동시장 구조와 사회보장체계의 정합성, 한국노동연구원

키워드

노동시장구조,   노동환경,   기업,   청년층,   근로빈민