삼성그룹면접대사전

소개글

삼성그룹면접대사전에 대한 보고서 자료입니다.

목차

• 삼성그룹의 인재상 3 P
• 삼성의 사전조사서 4 ~ 5P
• 삼성면접의 1순위 질문/답변/상세해설(101문 101정답) 6 ~ 57P
• 찬반에 대한 토론대책 및 실례 58 ~ 65 P
• 세부적으로 분류한 자기소개서 ,스토리 66 ~ 76 P
• 면접사전조사서(에세이) 77 ~ 79 P
• 삼성면접전에 반드시 해야할일 80 P
• 삼성면접시험 출제경향 81 P
• 삼성면접시험 준비방법 82 ~ 83P
• 삼성 면접의 전형적인 출제 패턴 84
• 삼성면접시 최대 주의사항 85
• 삼성에서 수습으로서 근무할 때 주의사항 86 ~ 87
•종합적인 면접대책 88
•안 지키면 떨어진다. 89 ~ 92
•승부적 답변 93 ~ 94
•삼성면접의 기출의 유형별정리 95 ~ 109

본문내용

④ 나의 봉사활동 경험은?
봉사분야와 활동내용 있는 내용을 확실하게 : 기록해야 한다. 최근의 경향은 이 분야가 세심한 질문이 많으므로 거짓을 기록하면 금방 사실이 드러난다. 활동내용의 기록이 사실적이어야 한다.
⑤ 나의 독서분야와 독서량은?
독서분야와 독서량 : 조사표에 있는 대로 독서량은 월에 몇 권, 그리고 그 중에서 감명 받은 책의 제목과 독후감을 미리 준비해서 써야한다.
⑥ 귀하가 열정을 가지고 몰입했던 혹은 가장 보람을 느꼈던 것(일/활동)은?
자신의 생활 중에 관심 때문이든 아니든 자기가 열정을 쏟았던 일을 기록하면 된다. 없으면 기록하지 않아도 되겠지만 실제 면접시에 추가질문을 받을 염려가 있다.
⑦ 귀하의 지원동기는 무엇입니까? 가능하면 구체적으로 기술하시오.
지원동기는 수험생의 자기 탐색의 정도와 조직에 대한 관심도 및 장래의 첫성도를 파악하려는 것이므로 자신이 공직에서 일해야 하는 이유가 분명하게 드러나도록 기록해야 한다.
⑧ 귀하가 가장 잘 할 수 있는 일을 우선순위별로 적어보시오.
자기의 장기나 특색을 그대로 기록하면 된다. 자기의 전공과 적성과도 관계해서 질문할 수도 있으므로 기록사항을 꼭 기억해야 한다.
⑨ 귀하가 가장 잘하거나 즐기는 것은?
위의 질문과 유사하지만 굳이 구별해서 기록한다면 자기의 기호나 즐겨하는 여가 정도를 기록해주면 좋겠다.
⑩ 귀하가 가진 강점을 3개 단어로 표현하고, 그 예를 간단히 적어 주시오.
자기의 장점을 3개 기록하는 것과 같다. 이러한 질문은 주관적 답변을 요구하는 것이고 따라서 정답이 있는 것이 아니므로, 조리있게 기록하고 실제 면접시에 답변하면 된다.
⑪ 귀하의 개선점을 2단어로 표현하고 그 예를 간단히 적어 주시오.
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1. 우리회사의 장점 및 단점에 대해서 말해보세요? ★★★★
답 변 ⇒ 1.
어떤 직업이든 좋은 점 과 나쁜 점은 같이 있을 것이라고 생각합니다. 어떻게 생각하느냐에 따라서 장단점이 바뀔 수도 있을 것입니다. 따라서 모든 것은 제가 어떻게 생각하고, 어떻게 받아들이느냐에 따라서 차이가 있다고 생각합니다. 때문에 제가 지원한 나에 대해서도 일부러 장단점을 나누어 생각해 본 적은 없습니다.
다만 업무량은 생각했던 것보다 많을 것이고 위험하고, 그리고 편하기만 한 직업은 아니라고 생각합니다. 일이 힘들고 대민 상대가 많다고 해서 그것이 꼭 단점이라고 생각하지는 않습니다. 앞으로 제가 회사의 일원으으로서 근무한다면 단점은 장점으로 발전시켜 힘든 일에 대해서도 초심을 잊지 않고 열심히 하겠습니다.
☞ 1. 단점인 것 같이 느끼는데 장점을 말 하는 것, 또는 약간의 단점을 이야기 하는 것도 좋다. 그러나 면접관도 회사원이다. 단점이 무사안일, 복지부동, 업무습관을 바꿔야 한다는 강한 말은 면접관을 상당히 불쾌하게 만들며 상당한 마이너스가 된다. 모든 회사원이 그렇다는 표현도 안 좋은 표현이다. 회사 조직이 아니더라도 그 조직에 대해서 근무나 잘 알지도
못하면서 강한 비판을 하면 발언자에 대한 인격까지 의심스럽게 본다. 이 질문이 나오면 단점 이야기 꺼낼 때는 상당히 조심하여야 한다. 강한 비판을 해서는 안 된다는 점을 명심하자. 단점에 대해서 잘 모르겠다고 하는 분도 있는데 지원동기 및 정보 부족의 이유로 감점이 된다. 일반 적으로 진실 게임, 야자 타임 할 때 어땠는지를 생각해 보자. 과거와 달리 우리회사도 업무가 많으며 칼 출근, 칼 퇴근이 아니다. 하루 종일 열심히 해도 일할게 많이 남아 연장업무도 남아서 하는 경우가 많다. 즉 단점을 말하되 면접관의 비위를 상하게 하면 절대 안 된다.
2. 장단점을 구분해서 이야기 하는 것도 좋지만 장단점을 구분해서 이야기 하는 것보다 어떤 일이든 좋은 점과 나쁜 점이 공존하기 마련이다. 그러나 그것은 생각하기에 따라서 충분히 달라질 수 있다고 이야기 하고. 단점이나 힘든 점이 있을 때 그것을 어떻게 극복할 것인지에 대한 의견을 제시하는 것도 좋은 방법이다.
1순위 질문 / 답변 / 해설
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2.우리회사로서 업무를 하면서 과실이나 예상하지 못한 과오를 범했을 때는 어떻
게 하겠습니까? ★★★★
답변 ⇒ 그 실수에 대해서 상사에게 즉시 보고한 후 과실이나 과오를 바로잡고 다음 조치가 있을 때까지 기다리겠습니다 제 . 실수를 솔직하게 인정을 하고 당연히 책임을 져야 한다고 생각 합니다. 또다시 같은 실수를 범하지 않도록 노력 하겠습니다.
☞ 회사원의 중요사항 중 하나는 즉시 보고 원칙이다, 그리고 정직함과 책임감 있는 근무 자세를 표현 하여야 한다.
3. 전공이 경영학과 인데 우리회사의 어떤부분과 맞다고 생각하십니까? ★★★★★
답변 ⇒ 경영학과에서 배우는 건 효율적으로 조직 혹은 개인이 목적달성을 연구하는 학문입니다. 그래서 어느 조직이든 전공을 살린다고 생

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