사회복지행정의 이념과 가치들에 대하여 설명하고, 우리나라의 국민기초생활보장법이 지향하는 이념과 가치들이 무엇인지에 대하여 설명

소개글

사회복지행정의 이념과 가치들에 대하여 설명하고, 우리나라의 국민기초생활보장법이 지향하는 이념과 가치들이 무엇인지에 대하여 설명에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 본론

1. 사회복지행정의 이념
　1) 효과성
　2) 효율성
　3) 공평성
　4) 평익성 또는 접근성

2. 사회복지행정의 가치

3. 우리나라의 국민기초생활보장법이 지향하는 이념

4. 우리나라의 국민기초생활보장법이 지향하는 가치

5. 나의 의견

Ⅲ. 결론

참고문헌

본문내용

임을 받은 행정부 등 해당기관의 광범위한 재량이 인정된다고 보고 있다. 이는 국민기초생활보장법상 최저생계비에 기해 행해지는 급여가 부양의무자 등에 의한 부양과 다른 법령에 의한 보호에 의해서도 충분한 보호가 이루어지지 않는 경우에 이루어지는 보충적인 급여라는 점, 그리고 최저생계비에 의해 이루어지는 보호의 수준도 사회적 경제적 상황에 따라 가변적일 수 있으며, 그 산정에 있어서도 국민 전체의 소득 및 생활수준, 국가의 재정상황이나 정책 등의 여러 사정을 고려하여 이루어져야 하기 때문인 것으로 이해된다. 이러한 관점에서 볼 때 법정의 개념인 최저생계비의 개념은 그 내용이 명확하지 않고, 따라서 최저생계비의 결정에 있어서도 여러 요인들의 개입 가능성이 항상 열려있다고 볼 수 있고 이러한 점에서 통제의 가능성에 관하여 여타의 사회보장제도와는 다른 특징을 가지고 있다고 볼 수 있다. 그러나 최저생계비의 결정에 의한 빈곤보호에 있어서는 국가의 일방적인 급여에 의해 구제될 수밖에 없기 때문에 예산상의 제약과 같은 경제적 상황에 종속된다든지 사회적 상황 및 정치적 상황에 따라 가변적으로 인정될 수밖에 없는 한계점이 존재하며, 자의적인 정책결정이 이루어질 위험성이 크다고 볼 수 있다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 사회복지행정의 이념과 가치들에 대하여 설명하고, 우리나라의 국민기초생활보장법이 지향하는 이념과 가치들이 무엇인지에 대하여 설명해 보았다. 행정에 서비스의 개념이 도입된 이후에는 전문성이 없는 사회복지행정은 주민의 욕구를 만족시키기 어렵다는 점을 감안할 때 사회복지 전담공무원은 지역사회 복지행정의 핵심인력으로 평가되고 있다. 특히, 다양한 사회복지업무를 수행함에 있어서 일반행정직 공무원들이 감당하기에는 어려운 직무와 상황들이 자주 나타나고 있다. 이러한 현실을 고려할 때 전문성이 있는 사회복지 전담공무원이 사회복지업무를 관장하는 것이 지역주민에게 보다 양질의 사회복지서비스를 전달할 수 있고, 나아가서는 지방행정의 신뢰에도 기여할 수 있게 되었다. 나아가, 사회복지 전담공무원은 전통적인 인간존엄 사상과 사회연대 의식을 바탕으로 사회복지행정의 대상자에게 물질적 서비스뿐만 아니라 전문적인 대인서비스의 제공에도 주력해야 한다.
참고문헌
노병일(2002). 사회보장론. 공동체.
노병호 외(2002). 사회보험법. 진원사.
김기태 외(2002). 사회복지실천론. 양서원.
황진수(2004). 현대복지행정론. 대영문화사.

키워드

사회복지행정,   이념,   가치,   국민기초생활보장법,   이념과 가치,   사회복지행정의 이념,   사회복지행정의 가치