BSC (Balanced Score Card) 균형성과기록표에 대한 개괄, 이해 - 균형성과기록표의 개요, 4가지 시각, 이점 및 한계

소개글

BSC (Balanced Score Card) 균형성과기록표에 대한 개괄, 이해 - 균형성과기록표의 개요, 4가지 시각, 이점 및 한계에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 균형성과기록표의 개요
2. 균형성과기록표의 4가지 시각
3. 균형성과기록표의 이점 및 한계
4. 출처

본문내용

와 수율, 종업원의 만족도 등과 같은 기업내부 프로세스 관점, 학습과 성장관점에 의한 내부측정치 간의 균형을 이룰 수 있다.
네 번째로는, 결과측정치와 성과동인 간의 균형이 있다. 투자수익률 등의 과거노력에 의한 결과측정치와 종업원 교육시간 등과 같이 미래성과를 유발하는 성과동인 간의 균형을 이룰 수 있고, 또한 추가적으로 ,객관적, 주관적 측정치간 균형을 이룬다는 점이 있다. 시장점유율 등의 계량화된 객관적 측정치와 종업원의 능력 등과 같은 주관적 측정치간의 균형을 이루는 것을 말한다.
그러나 균형성과표의 문제점도 존재한다. 첫 번째로는 여전히, 비재무적 측정치에 대해서는 객관적인 측정이 어렵기 때문에, 적절한 성과측정이 힘들다는 점이다. 두 번째로는, 정형화된 측정수단을 제공해 주지 못하기 때문에 각기 다른 측정이 이루어져서 신뢰성이 떨어질 우려가 있다는 것이다.
4. 출처
- 원가관리회계 : 이창우, 안태식, 고종권, 전규안 저.
- http://sslee4ever.blog.me/130094829695
- http://blog.naver.com/cnm_univ?Redirect=Log&logNo=140135325611
- 네이버 사전
- 위키피디아

키워드

경영경제,   BSC,   균형성과기록표,   균형성과기록표의 개요,   균형성과기록표의 4가지 시각,   균형성과기록표의 이점,   균형성과기록표의 한계