경영조직론_조직 구조 전략 컨설팅,베트남 인력 시장 분석,베트남 진출 성공사례,직업 학교,인센티브 제도

소개글

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목차

1. 문제제기 베트남 인력 시장 분석

2. 전략제시 베트남 진출 성공사례

직업 학교

인센티브 제도

3. 기대효과

본문내용

높은 이직률을 낮추고
숙련도를 높이기 위한
우전 앤 한단의 장기적인 전략


1.문제 제기
베트남 인력 시장 분석

인구통계학적 시장 분석

- 베트남 인구의 약 77%가 생산 가능 인구


- 약 52%가 39세 미만의 젊은 연령 층


- 생산 가능 인구의 고용률 75.4%


- 베트남 인적 자원의 질 3.79

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