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산업
■정보통신 산업의 현황
■LG텔레콤 사업전략 및 비젼
■LG의기업문화
■인사제도
■고객사랑경영(CCVP)에 입각한전략
■광고전략
■중국진출전략
■번호이동성(MND) 평가 및 전략
■위성DMB
■차세대 이동통
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전략, 한국기업의 글로벌 경영 사례집
* 지용희·임채운, 중국의 경제환경과 한국기업의 진출전략, 집문당
* 참고논문, 중국진출과 전략적 인적자원관리 성공사례를 중심으로 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 게임산업의 중국시장진출
1. 아라아이디시
2. G
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중국의 WTO 가입이후 대외경제정책의 변화전망과 그 파급효과를 국내적 파급효과와 대외적 파급효과로 나누어 예상해 보았고, 이를 기초로 하여 중국의 WTO 가입 이후 한·중 경제관계의 변화전망에 대하여 논의한 다음, 한국기업의 중국진출
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논문집
* 김위찬 저, 심영우 역(2009), 성장전략, 21세기북스
* 랄프 쇼이스 저, 안성철 역(2010), 전략사전, 옥당
* 박태승(2006), 중소기업 성장전략, 경영과회계
* 정구현(1987), 한국기업의 성장전략과 경영구조, 대한상공회의소
* 홍성훈, 조계수 저(
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한국 기업으로는 유일하게 ‘2011 중국 사회 가장 책임감 있는 기업’에 선정됐다. 이러한 사회적 공헌과 책임의 기업 비전을 소비자에게 전해주어 현대차는 중국에 기여를 하고 고급스러우며 신뢰감 있는 가치를 전달해 주는 전략을 세워본
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기업 임원들의 충고는 우리에게 시사하는 바가 크다.
제2절 연구의 한계점 및 향후 연구방향
본 연구에서는 21세기 중국경제를 견인할 IT산업에서 한국이 경쟁력을 가질 수 있는 이동통신분야를 중심으로 한국기업의 대 중국시장 진출전략을
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중국 기업이 IT산업 분야에서 전략적 제휴를 맺으려 할 때에도 한국기업은 구미 선진기업에 비해 우월한 전략적 파트너가 될 수 없다.
이제 중국의 IT산업의 급속한 발전에 대처해야 할 시점이다. 중국 IT산업의 변화에 어떻게 대처하느냐에
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한국게임산업개발원, 「2005 대한민국 게임백서」, 2005
송해룡, “e-스포츠의 성장과 기업커뮤니케이션”, 게임산업저널 통권9호, 2005
송해룡, 「미디어스포츠」, 서울:커뮤니케이션북스, 2004
이재동 외, 「CT비전 및 중장기 전략수립 보고서」,
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한국과 중국의 IT산업 비교분석 및 한 중 협력방안", 산업연구원.
박한진 (2002), "중국 WTO 가입 1년의 평가와 진출 대책", 「21세기중국 비즈니스의 환경 변화와 대 응전략」, 중앙대학교 경영연구소.
산업발전심의회 (2002), 「기업의 내부거래 및
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한국기업평가, 2006
황재호 “금융환경변화에 따른 상호저축은행의 전략의 관한 연구”, 국회도서관, 2006
웹사이트
금융감독원 http://www.fss.or.kr/
삼성경제연구소 http://www.seri.org/
엘지경제연구소 http://www.leri.com/
사회연대은행 http://www.bss.or.kr/
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대해 말씀해 주시고, 이를 통해 얻은 교훈은 무엇입니까? (800자 이내)
4. 본인이 주변인(친구, 가족 등)들로부터 신뢰받고 있다고 느낀 사례를 기술하시고, 무너진 신뢰를 회복한 경험이 있다면 말씀해 주십시오. (800자 이내)
VII. KDB산업은행
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대한 마케팅
35. 삼성전기
36. 한국능률협회
37. 아주대학병원 간호사
38. 일월산 식품
39. 한샘유치원 선생님
40. 해뜬날 카페
41. 현진건설 회계
42. 대한항공
43. LG 화학
44. 국내 외국인소유 기업 - 영문 소개서
45. 스포츠서울 기자
46. 대덕
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대학교 경영대학원 경영학전공 학업계획서-2
(1) 자기소개와 지원동기
(2) 연구계획 및 장래계획
3. 한양대학교 경영대학교 경영학과 학업계획서-3
(1) 자기소개와 대학원 지원동기
(2) 주요 관심 분야 및 연구계획
(3) 대학원 졸업 이후의
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요약
1. 셀럽 연계 기획기사 및 애드버토얼 (1)
작성요령 & Tip
2. 마케팅 커뮤니케이션 활동
작성요령 & Tip
3. 기업 브랜드 및 명성관리 활동
작성요령 & Tip
참고) 영어는 인재상의 필수조건인가
참고) 기업이 원하는 인재상의 변화
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직무경험
- 성격
2. 핵심역량
- 주요 업무실적 및 세부 수행실적
- 차별적 경쟁력
3.신규사업제안
- 지원 기업에 대한 신규사업제안 (STP & 4P Mix 기반)
4. 목차별 작성 가이드 제시
5. 면접 시 주의 사항
6. 기업이 원하는 인재상
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