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,자연
2. 모집방식: 공개채용
모집부문
1.모집부문: 전부문(영업,기획,관리,생산,품질관리,연구개발
2.모집전공: 법정,상경,인문사회,이공,축산,자연
전형방법
1차:서류전형
2차:실무진 면접(부장급)
3차:임원급 면접
기타:신체검사 없음
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자기 이력에 한정된다. 한국타이어의 경우 희망업무, 희망근무지, 개인신상등에 자기소개서가 전부이다. 직무관련 전문인을 선발해야 하는 기업 입장에서는 이런 한정된 선발기준을 면접만으로 보충한다는 것은 큰 부담으로 작용한다. 그러
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장애인 정보화교육 '1년만에 플래시 프로그래머 취업'
'날 필요로 하는 곳 있으리라 생각'
<장애인의 삶 13> 지체1급 장홍민 변호사
[주공] 신입직원 200명 공채
"장애인 고용 환경의 변화와 미래"
-2002 장애인고용촉진세미나 지상 중계-
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시장현황은 어떠하며 앞으로 어떻게 될 거라 생각하는가.
4. 우리 회사는 이러저러한 비전을 보고 사업에 착수 했는데 이 사업 분야에 대해 평가해보시오 대기업 면접요령
1.상반기 100대기업 채용계획
2.각 기업의 실제 면접 질문들
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자기 PR 능력 갖춰야
2. 효과적인 자기 PR - (어려운 것을 쉽게!)
3. 효과적인 자기 PR을 위한 주요 테크닉으로
4. 인터뷰에 적합한 목소리
4. 성공 취업의 시작은 확실한 자기목표 설정
5. 취업 원한다면, 多갖춘 인재가 돼라
6. 기업 인사담당
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제라는 것은 목표와 현상의 차이이며 이를 해결하는 기법인 6시그마에 대해 공부할 기회가 있었습니다. 국민대학교 6시그마 GB양성 과정을 들으며 logical thinking process를 익히고 실제 프로젝트를 통해 DMAIC분석, C&E Diagram, Pay-off Matrix 등 다양한
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시스템을 및 기기의 누적된 피로도를 점검하여 장기적인 작동을 위한 보수 관리를 하여 기기의 수명을 연장시키겠습니다. * 아래의 각 항목에 대하여 상세히 기재
◈ 1. 성장과정 및 자기소개
◈ 2. 지원동기 및 입사 후 포부
◈ 3.
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자기계발은 글로벌 글로비스에서 더욱 발휘될 것입니다. * 아래의 각 항목에 대하여 상세히 기재
▶ 1. 성장과정 (가족사항, 성격, 생활신조 등 포함) [600자 이내]
▶ 2. 사회경험 (사회봉사활동, 동아리활동, 어학연수 들을 중심으로) [
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선도하고 있는 청호나이스에 입사하는 것이야말로 자아실현과 자기계발을 위한 최고의 기회라 생각합니다. 직장생활을 하다보면 여러 어려운 상황에 직면하겠지만. 항상 제 자신을 낮추고 밝은 마음가짐으로 어려운 상황을 극복해 나가겠습
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자기소개와 지원하신 동기를 기재해 주십시오.
◈ 2. 본인의 강점과 약점 및 생활신조를 기재해 주십시오.
◈ 3. 지원 분야와 관련하여 본인이 보유한 기술을 상세히 기재해 주십시오.
◈ 4. 지원 분야 관련 교육 / 특별활동 / 수상경력 등
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