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Leadership Practice (SLP)에도 반영되고 있음(Velsor & Leslie, 1991 : 229-235)은 이 연구에서 영향력 행사기술을 병행하여 조사하는데 일종의 시사점을 준다. Yukl의 MBS만으로도 리더십의 행동목표를 설정하는데 크게 미진함이 없을 것이겠으나 노동조합과
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  • 등록일 2007.04.17
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상으로 집단을 만들고, 대학생들을 전제적, 민주적, 자유방임형 리더로 훈련하여 각 집단의 리더로 배속시켜 실험을 실시하여 자신의 리더십 이론에 대한 효과를 실험하였다. 그 결과 리더십행동은 전제적 행동과 방임적 행동이라는 일련의
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  • 등록일 2012.03.13
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리더십이 조직구성원의 직무태도에 미치는 영향」신라대학교 사회복지정책대학원 논문 이영이(2003)「사회복지관 최고관리자의 리더십 행동유형과 사회복지사의 직무성과에 관한 연구」서울여자대학교 사회복지대학원 논문 1. 사회복
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  • 등록일 2011.05.21
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리더십, 임상실습 스트레스와 자기노출, 한국간호교육학회지, 2012; 18(1) : 131-140 김희경, 간호사의 인간관계, 의사소통, 창의적 행동, 간호서비스가 셀프리더십에 미치는 영향, 2007; 13(1) : 25-36 논문 ppt URL 주소 http://me2.do/xWlEiIib Ⅰ. 서론 1.
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  • 등록일 2014.06.27
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행동 수준 계획과 전략 수립에 대해서 세부적으로 알아보았다. 6. 출처 및 참고문헌 민경호. ‘리더십:이론과 개발’. 서울: 무역경영사, 2010. 신희선. \"대학생의 리더십능력 개발을 위한 의사소통교육에 관한 연구.\" 신라 리더십 연구 -.1 (2008
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  • 등록일 2023.02.17
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논문 44건

리더십 • 셀프리더십  • 스스로 자기 자신에게 영향을 미치기 위한 과정  • 자기영향력을 행사하기 위해 사용되는 사고 및 행동 전략  • 인간 내부의 기본적인 성향인 ‘자율성’을 강조 • 간호대학생을 대상
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  • 발행일 2014.11.02
  • 파일종류 피피티(ppt)
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그러한 담임 선생님의 특징(또는 행동)에 어느 정도 만족하는지를 표시하는 부분입니다. 가장 만족하면 5점, 가장 불만족하면 1점에 표시하시면 됩니다. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 이론적 배경 |||. 연구 방법 Ⅳ. 연구 결과 Ⅴ. 논의 Ⅵ. 결론
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  • 발행일 2010.11.29
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행동에 미치는 부모갈등, 부모관련 스트레스, 부모자녀 간 의사소통의 영향. 아동학회지, 27(4), 233-246. 전겸구, 김교헌(1991). 대학생용 생활 스트레스 척도의 개발: 제어이론적 접근. 한국 심리학회지: 임상, 10, 137-158. 전겸구, 김교헌, 이준석(2000
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  • 발행일 2014.01.14
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  • 저자
리더십훈련과 권리와 인권, 참여에 대한 교육, 자조모임 지원, 학교운영과 특별활동 운영에 참여 보장, 지역사회와의 연계망 구축 등 자신들의 문제에 대한 주체세력으로서 대안을 제시하고 해결과정에 참여할 수 있는 기회를 확대하고 여건
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  • 발행일 2010.08.06
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  • 발행기관
  • 저자
리더십과 정책결정 스타일 연구」, 국회도서관 최장집(1996).「한국 민주주의의 조건과 전망」 서울: 나남출판. 장윤현(1997).「성공적인 리더십의 행동특성에 관한 연구」. KAIST 이강로(1993).「김영삼의 지도력 유형」.『한국정치학회보』 청와
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  • 발행일 2010.02.02
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취업자료 591건

대학생이기에 부딪힐 준비가 되어 있습니다. 우리 시대에 필요한 리더십은 무엇이며, 그렇게 생각하는 이유와 그 리더십이 우리 사회에 어떻게 적용되어야 하는지 서술해 보십시오. (300자 이내,600byte) [不通에서 疏通으로] 각 시대 상황 별
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  • 등록일 2013.12.05
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 기타
리더십의 경험이 있는 경우, 단체명, 단체의 성격, 직책, 활동기간, 리더십 범위 내 멤버의 수와 리더 경험을 통해 얻은 것을 적어주십시오. (1500자 이내) II. 자기소개서 합격예문 - 2 1. 지원동기 (1200 Bytes 이내) 2. 자신의 삶 또는 직업에
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  • 등록일 2017.09.29
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
행동을 구체적으로 기술해주십시오. 2) 당시 본인의 행동이 공공기관 직원으로서 갖춰야 할 가치관의 어떠한 면에 부합할지 설명해주십시오. 4.해결하기 어려운 과제에 직면했을 때 본인 스스로 도전적인 목표를 설정하고 노력했던 경험이
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  • 등록일 2019.08.28
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  • 직종구분 기타
리더십” 등 다양한 의견이 나왔습니다. 저는 의견을 종합하여 현재 대학생과 고등학교 2학년에게 설문조사를 하고 포옹력을 가장 중요한 의미로 부여하기로 결정했습니다. 팀원들은 만장일치로 찬성하였고 방향이 잡히자 모두 무언가에 홀
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  • 등록일 2017.12.05
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  • 직종구분 기타
리더십] 저의 대학생활은 대표, 팀장 등 리더를 맡아 활동한 경험이 여러 번 있습니다. 대학교 4학년 때 간호 연구 프로젝트에서 팀장을 맡았습니다. 저희 팀의 연구 제목은 “대학생의 건강행위, 스트레스 및 거주형태가 변비에 미치는 영향
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  • 등록일 2020.11.30
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  • 직종구분 의료, 간호직
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