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여성의 의식이 조금 성장하여 기업이 성희롱에 관하여 여성근로자를 보호하도록 요구하고 있을 뿐이다.
그러나 기업내 성희롱상담소 설치 등은 아직도 이루어지지 않고 있다. 산업체의 연수교육과 홍보를 통하여 회사안에서 성폭력을 적극
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성폭력범죄의 처벌 및 절차에 대한 특례에 대한 내용을 규정하고 있다. 제3장에서는 성폭력피해상담소, 보호시설 설치와 이들의 업무, 의료보호 등에 관한 내용을 명시하고 있어 성폭력피해여성을 위한 서비스 연계와 연관되어 있다고 볼 수
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여성과 어린이라는 점에서 많은 사회적 지지와 관심을 요한다.
실제로 성폭력 문제를 해결하고자 하는 대안들이 나오고 있지만 성폭력에 대한 잘못된 사회적 통념들, 성폭력과 관련한 검거와 재판의 문제점, 피해자의 요구와 사법 체계의 요
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성폭력피해자가 경험하는 공통문제를 다룬다. 인지왜곡은 성폭력관련 침투적사고와 다른 스트레스와 압력에 기인하기도 한다. 일단 패턴이 형성되면 피해여성은 자신이 성적 감흥을 유지할 수 있는 능력에 관해 불안하게 느끼기 시작하고
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여성장애인 피해자를 장애유형별에 대한 고려 없이 무조건 수용하게 하는 것은 성폭력 문제가 해결되지 않기 때문이다.
이와 같은 접근은 의료지원과 정서(사회문화)적 지원 그리고 법적 지원에서도 극명하게 나타난다고 할 수 있다. 물론
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