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일선관료의 재량권 사용에 대한 연구」, 한국조직학회보, 2011.
임혜경, 「립스키(Lipsky)의 일선관료 이론에 근거한 교사의 재량행위 분석」, 정부학연구, 2015.
김이배, 「립스키(Lipsky)의 일선관료제 모형에 근거한 국민기초생활보장제도의 집행
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일선관료제 이론을 중심으로, 서울대학교 대학원, 2015.
이근영, 박미희, 권세원, 서동미, 경기도 교육복지우선지원사업 성과 분석, 경기도교육연구원, 2014.
황귀봉, 학교부적응의 문제와 학교사회복지의 활성화 방안, 가야대학교, 2010.
성민선,
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일선관료제의 의의
- 일선관료 : 정책 수행과정에 시민과 직접적으로 접촉하며 정책 수행상의 상당한 재량권을 보유하고 있는 공무원 (M. Lipsky)
- 일선관료제 : 구성원 상당부분이 일선관료로 구성되는 공공서비스기관
- 일선관료제의 특징 :
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일선관료제와 정책집행모형
일선관료제(streat-level bureaucracy)이론은 립스키(M. Lipsky, 1980)에 의해서
논의되기 시작하여 그의 연구보조자였던 웨더리(R. Weatherley)와 프론타스(J.M.
Prontas) 등의 연구에 의해 더욱 발전되었다. 립스키의 연구는 공공정
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일선관료제를 연구하는 역할을 했고, 그 연구를 진전시킨 것으로 보인다. 포스트모더니즘은 공공 행정에 평등, 융통성 같은 민주적 개념을 더해주었다. 포스트모던 연구가 확실히 우리 각각의 시민들에 대한 행정의무의 이해에 기여를 할 것
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일선행정의 강화", 「지방행정」(지방행정공제회), 1982년 9월호.
신종순, "주민참여의 적극화 방안", 「지방행정」(지방행정공제회), 1985년 10월호.
안병영, "전환기 한국 관료제의 갈등과 발전 방향", 「사상」(사회과학원), 1990년 10월호.
안찬규
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관료제]. 서울 : 서울대학교 기념논문간행위원회.
정정길(1992). [정책학원론]. 서울 : 대명출판사.
조경호(1993). 한국공무원의 조직몰입도 결정요인에 관한 연구. 한국행정학보 제27권 제4호.
조영호ㆍ오철환(1985). 직무스트레스가 조직몰입도와
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