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제도의 종합평가와 발전방향”「고용보험 10주년 기념 세미 나 자료집」, 한국노동연구원.
(2007), “고용보험제도의 조기재취업수당 수급자 특성”, 한국사회보장학회, 「사회보장연구」.
http://www.molab.go.kr/ Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 분석틀
Ⅲ.
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제도
2) 지급수준
3) 12개월 이상 계속 고용 기준의 해석
4) 특수형태근로종사자
3. 탈수급이 어려운 실업급여제도의 문제 해결을 위한 개선방안
1) 부분실업인정 제도의 도입
2) 실업인정 규정의 정비
3) 지급수준
4) 조기재취업수당
5) 특
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)
※나의 생각
8. 부정행위에 따른 지급제한
※관련판례
9. 상병시의 특례
Ⅲ. 취업촉진수당
1. 의의
2. 조기재취업수당
3. 직업능력개발수당
4. 광역구직활동비
5. 이주비
6. 취업촉진수당의 지급제한
※해외의 실업급여에 관한 소식
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제도의 문제점
① 대상 근로자의 약 72%에게만 적용
② 대체효과나 사중효과가 발생하는 사업이 많음
③ 직업능력개발사업의 경우 지원조건이 까다로워 영세 사업장의 경우 지원받기가 힘듬
※ 우리나라의 고용관련법체제
6) 사회보험제도의
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2) 사업운영의 효율성 제고노력
Ⅶ. 고용보험기금의 실업급여
1. 사업개요
2. 주요사업내용
1) 구직급여 지급(605천명) : 1조 740억원
2) 연장급여 지급(1,158명) : 19억원
3) 취업촉진수당 지급(79천명) : 811억원
Ⅷ. 결론
참고문헌
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