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직무를 평가요소로 서열화한 다음, 기준직무의 평가요소와 평가하려는 직무의 평가요소를 비교하여 직무의 상대적 가치를 임금액으로 평가하는 방법이다.
참고문헌
◇ 김병채(1981), 직무수행능력평가와 지각향성 및 작업동기와의 상호관계,
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직무 대 점수표
10~15개
직무요소별 점수척도
분류법의 세분화된 형태
요소비교법
직무 대 직무
7개 미만
직무요소별 서열 척도 및 임금
서열법의 발전된 형태
참고문헌
김흥보, 상사신뢰의 결정요인과 직무수행간의 구조적 관계, 제주대학교
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직무에 대한 철학과 소신을 갖고 교육활동에 몰두할 수 있게 하기 위해서는 교원의 사기를 진작시켜 주어야한다.
사기란 조직 참여자인 공무원들이 직무 수행 의욕 또는 직무 수행 동기를 말한다. 즉 조직의 목적 달성에 기여하려는 개인과
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로 수행할 수 있게 해 줄 것입니다.
4. [직무수행능력] 응시 직종 업무와 관련하여 향후 해당 업무를 어떻게 수행할 것인지 등을 작성하여 주시기 바랍니다.
교무행정실무사로서 향후 업무를 수행하는 데 있어 실질적인 교무행정 업무에 대한
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앞으로 나아가는 데 있어 더욱 효과적이고 창의적인 보육 전략을 개발하는 데 중요한 토대가 되었다고 생각합니다.
5. 직무수행 계획
[통합적 육아 지원: 육아종합지원센터에서의 직무수행 계획]
육아종합지원센터에서의 직무수행을 계획함
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