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만족에 미치|왕녹명|동국대학교 중국지역 프랜차이즈 체인호텔에 대한 고객충성도의 선행변수에 관한 연구 |소동위|동국대학교 중국 상해시 경제형 체인호텔에 관한 연구|마준|동의대학교 1. JINJIANG 그룹 기업소개 1-1. JINJIANG 그룹 역사 1
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연구되어야 할 것이다. 그리고 지금까지의 조직시민행동에 관한 연구들은 조직성과 또는 조직행동을 직무만족보다는 잘 설명해 주는 조직몰입과의 연구가 거의 없는 실정이었다. 그러나 조직시민행동이 진정으로 조직의 성과와 관련된 변수
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  • 등록일 2009.09.20
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연구를 실시함으로써 이들 요인이 직무성과에 직접적으로 영향을 미친다는 점을 밝혔다. 이에 따라 조직시민행동은 그 자체가 직무성과에 영향을 주는 변수이면서 동시에 호텔종사원의 직무만족과 조직몰입이 직무성과에 미치는 효과를 증
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  • 등록일 2013.07.24
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기업가정신이 조직성과에 미치는 영향: 시장지향성과 급진적 혁신의 매개효과를 중심으로. 대한안전경영과학회지. 김상용(2008). 기업가정신과 조직문화가 조직유효성에 마치는 영향에 관한 연구, 용인대학교 대학원 박사학위논문. Ⅰ. 서
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  • 등록일 2022.10.29
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몰입에 미치는 영향: 중소기업연구개발부문에 서 조직지원의 매개효과’, 남서울대학교 대학원 : 충청남도, 2022 ·정성현 저, ‘서번트 리더십 특성이 종업원의 서비스성과에 미치는 영향 : 충북지역 N금 융기관을 중심으로’, 청주대학교 대
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  • 등록일 2023.05.17
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논문 367건

연구 24 1. 파업의 개념정립 24 2. 투쟁성에 대한 연구 29 제 3 장 연구설계 34 제 1 절 연구가설의 설정 34 제 2 절 표본의 설정 35 1. 설문의 배포 및 회수 35 2. 설문의 구성 35 제 3 절 변수의 측정 37 1. 절차적 정의와 상호작용적 정의 37
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  • 발행일 2011.06.04
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연구모형 및 가설의 설정 59 1. 일반적 개인특성과 노조몰입 60 2. 일반적 개인특성과 직무만족 및 직무성과 61 3. 직무만족과 직무성과 61 4. 노조몰입과 직무만족 62 5. 노조몰입과 직무성과 62 제 2 절 변수의 조작적
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  • 발행일 2010.07.14
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(1994), “리더십유형이 직무만족 및 성과에 미치는 영향\". 박사학위 논문, 청주대학교. 13. 유승동(2001), “변혁적리더십이 부하의 조직시민행동에 미치는 효과 및 개인특성의 조절효과에 관한 연구\" 인사관리연구. 서론, 본론, 결론
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  • 발행일 2023.04.12
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직무만족 …………………………………………………………………………………7 3. 보상과 직무만족과의 관계 ……………………………………………………………8 Ⅲ. 연구방법 …………………………………………………………
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  • 발행일 2011.11.15
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  • 저자
of Fisher: A review of R. A. Fisher. The Life of a Scientist, by Joan Fisher Box," Journal of the American Statistical Association, 75 (1980), 10191030. 가. 소개의 글 1 나. 매개요인의 설명 1 다. Baron과 Kenny(1986)의 매개요인 2 라. 조절변수와 매개변수 3 마. 참고문헌 4
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  • 발행일 2014.09.22
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취업자료 1,113건

종업원의사의 존중 및 의사반영 기회의 확대 등이다. 종업원만족도 조사는 외부용역, 자체조사, 인터뷰, 설문, 전문가 초청 토의 등의 다양한 방범에 의하여 수행될 수 있다. 조사항목은 직무에 대한 느낌, 조직에서의 자기 역할의 중요도 인
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  • 등록일 2014.05.28
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  • 직종구분 일반사무직
능력과 의사소통 능력을 활용하여 공공재정 연구와 정책 제안을 효과적으로 수행하며, 국가와 국민에게 기여하고자 합니다. 성장 과정 성격의 강점과 약점 회사 입사 후 포부 회사 입사를 위한 노력 지원한 직무와 동기, 고유한 강점
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  • 등록일 2023.09.13
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  • 직종구분 공사, 공무원
본인이 생각하고 있는 자신의 성격의 장단점에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다. (700자) 2. 한화에어로스페이스 기업분석 2.1 항공엔진사업 특성 2.2 항공엔진사업 경쟁력,강점 요소 2.3 방산사업특성 2.4 방산사업 경쟁력,강점 요소
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
연구 -1분기 추진 및 4분기 완료 4) 통영시민의 욕구에 기반한 여가문화를 창달하겠다. 코로나 팬더믹 사태가 종식되었지만, 아직까지 많은 통영시민들이 코로나 바이러스 감염에 대한 우려로 외부활동을 꺼려하고 있다는 생각이 들었다. 또
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  • 등록일 2023.10.04
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  • 직종구분 기타
직무 중심 vs 기업 중심 3. 종업원의 인적 자산화 vs 단순 자원화 Ⅲ. 최근 기업의 채용관리 변화방향과 다양한 모집방법/선발과정의 사례 1. 선발기법의 효율성 제고 ① 서류전형 (이력서, 자기소개서) ② 필기시험 (인
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  • 등록일 2005.07.14
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  • 직종구분 기타
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