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채용제도 1. 공개경쟁채용제도의 개념 2. 공개경쟁채용제도의 현황 3. 공개경쟁채용제도의 문제점 특별채용제도 1. 특별채용제도의 개념 2. 특별채용제도의 현황 특별채용제도의 문제점 미국 정부의 특별 채용 사례 1. 미국 특별채용제
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미국의 개방형 임용제 ????????????????????????????????????? 다. 영국의 개방형 임용제 ????????????????????????????????????? 4. 사례를 통한 국내제도의 한계점 가. 투명성,전문성 결여 가능성 ???????????????????????????????? 나. 낮은 외부임용 비율 ????????????
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정부혁신지방분권위원회]. 2005. Ⅰ. 서론 Ⅱ.특별채용제도의 운영 현황 Ⅲ.특별채용제도의 문제점 1. 협의의 특별채용제도(국가공무원법 제28조제2항) 2. 광의의 특별채용제도7 Ⅳ. 미국,일본 정부의 특별 채용 사례 1. 미국의
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특별채용제도에 관한 심층적인 고찰과 재평가를 통해 근본적인 문제를 해결해야 하는 것이다. 무엇보다도 사회 통합을 지향하는 현대사회에서 소수 계층의 배려를 위한 국가적 개입이 절실히 필요하다. 이는 미국 사례에서 시사하는 바와 같
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사례연구 1. 사례개요 2. 추진경과 3. 평가의의 제2절 행정과 법 Ⅰ. 행정과 법 이론적 배경 1. 행정의 헌법적 기초 : 입헌주의 2. 행정과 법의 관계 3. 한국 근대사에서의 행정과 법 4. 근대행정의 교훈 Ⅱ. 행정과 법 사례연구 제3절 행정과 군 Ⅰ.
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논문 192건

선진국 사례 및 시사점 1. 미국 2. 스웨덴 3. 독일 4. 프랑스 5. 일본 6. 시사점 Ⅳ. 우리나라 지역아동센터의 문제점 및 활성화 방안 1. 우리나라 지역아동센터의 문제점 2. 우리나라 지역아동센터 활성화 방안 Ⅴ. 결론 <참고문헌>
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  • 발행일 2012.12.20
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채용 2) 특별 채용 나. 공무원 인턴제 1) 공무원 인턴제 소개 2) 공무원 인턴제의 추진 배경 3) 공무원 인턴제 도입방안의 주요 내용 4) 공무원 인턴제 도입에 따른 장단점 Ⅲ. 결론 및 제언 1. 가설 검증
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  • 발행일 2008.06.12
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사례------------------------------------- 27 1. 영국의 행정구역개편------------------------------------------- 27 2. 독일의 행정구역개편------------------------------------------- 28 3. 일본의 행정구역개편------------------------------------------- 28 4. 미국의 행정구역개
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  • 발행일 2009.06.16
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기간 (4) 파견근무제의 문제점 (5) 우리나라 파견제도의 한계와 발전방안 Ⅲ. 성공 & 실패 사례 1. 능력주의 인사제 2. 연봉제 3. 팀제 4. 정리해고제 Ⅳ. 성공적 태도(행위)변화를 위한 전제조건 1. 조직문화 2. 각종제도 Ⅴ. 결론
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  • 발행일 2009.04.28
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사례 분석 제1절 미국의 실버타운 사례 제2절 일본의 실버타운 사례 제4장 우리나라 실버타운의 현황 및 문제점 제1절 우리나라 실버타운의 현황 제2절 우리나라 실버타운의 문제점 제5장 고령화에 대비한 실버타운의 활성화 방안 제1
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  • 발행일 2012.03.17
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취업자료 413건

채용 절차 3. 통상적인 채용절차外의 몇 가지 특별한 채용 방법 4. 기타사항 제 7 절 국제공인 유망 자격증 취득 가이드 1. 미국공인 회계사(AICPA) 2. 미국공인 선물거래사 (AP)
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  • 등록일 2004.09.21
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  • 직종구분 기타
채용 트랜드 2. 최근 실무적으로 바뀌어진 채용 트랜드 3. 최근 핵심적으로 바뀌어진 채용 트랜드 4. 최근 추천형으로 바뀌어진 채용 트랜드 5. 취업면접 합격한 자기소개서 사례 (KT 지원) 6. 취업면접 합격
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  • 등록일 2013.12.30
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  • 직종구분 일반사무직
채용 합격 IBK기업은행 자기소개서 예문+면접기출문제 -자기소개(약술형) 1. 내가 잘 할 수 있는 것/좋아하는 것 [240 Bytes 이내] 2. 나의 장/단점 각 3가지와 단점 보완을 위해 노력한 것 [240 Bytes 이내] 3. 나의 최대 성공 사례와 이를 통해
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  • 등록일 2013.09.10
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  • 직종구분 기타
사례와 그 근거를 구체적으로 작성해주시기 바랍니다. (500자 이내) ◍ 원자력에 대한 인식의 변화와 국민들이 느낄 수 있는 안전과 신뢰를 보장할 수 있는 존재 3. 지원자 본인이 소속 집단의 일을 자신의 일처럼 여기며 강한 책임감을
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  • 등록일 2015.07.29
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채용해야 하는 이유는? 입사하면 어떤 일을 하고 싶은가? 해당 직무를 선택한 이유는? 자신의 장점(강점)을 말해보라. 가장 어려웠던 경험을 말해보라. 지원 분야에서 어떤 일을 하는지 아는가? 아르바이트 경험을 말해보라. 인턴 경험을 소개
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  • 등록일 2014.02.28
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  • 직종구분 일반사무직
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