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채용제도
1. 공개경쟁채용제도의 개념
2. 공개경쟁채용제도의 현황
3. 공개경쟁채용제도의 문제점
특별채용제도
1. 특별채용제도의 개념
2. 특별채용제도의 현황
특별채용제도의 문제점
미국 정부의
특별 채용 사례
1. 미국 특별채용제
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미국의 개방형 임용제 ?????????????????????????????????????
다. 영국의 개방형 임용제 ?????????????????????????????????????
4. 사례를 통한 국내제도의 한계점
가. 투명성,전문성 결여 가능성 ????????????????????????????????
나. 낮은 외부임용 비율 ????????????
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정부혁신지방분권위원회]. 2005. Ⅰ. 서론
Ⅱ.특별채용제도의 운영 현황
Ⅲ.특별채용제도의 문제점
1. 협의의 특별채용제도(국가공무원법 제28조제2항)
2. 광의의 특별채용제도7
Ⅳ. 미국,일본 정부의 특별 채용 사례
1. 미국의
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특별채용제도에 관한 심층적인 고찰과 재평가를 통해 근본적인 문제를 해결해야 하는 것이다. 무엇보다도 사회 통합을 지향하는 현대사회에서 소수 계층의 배려를 위한 국가적 개입이 절실히 필요하다. 이는 미국 사례에서 시사하는 바와 같
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사례연구
1. 사례개요
2. 추진경과
3. 평가의의
제2절 행정과 법
Ⅰ. 행정과 법 이론적 배경
1. 행정의 헌법적 기초 : 입헌주의
2. 행정과 법의 관계
3. 한국 근대사에서의 행정과 법
4. 근대행정의 교훈
Ⅱ. 행정과 법 사례연구
제3절 행정과 군
Ⅰ.
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