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노인복지 허정무 저 | 협신사 | 2000.08.25 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 은퇴 및 퇴직의 개념과 퇴직단계의 특성 및 퇴직의 영향, 퇴직에 대한 적응
2. 현행 퇴직제도의 현황과 문제점을 분석한 후 개선방안을 서술
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고자료
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은퇴단계에 있는 종업원들은 일에서 해방되고 여가생활로 진입하는 단계에서 스트레스를 경험할 수 있다. 이러한 종업원들에게 회사는 은퇴 후에 할 수 있는 일과 경제적인 보장에 관해서 상담과 의사소통을 제공해야 하며, 조직에서 그들이
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교육과학사 / 2003 직업선택과 직업만족
I. 직업선택
1. 결정화단계
2. 구체화단계
3. 실행단계
4. 확립단계
5. 강화단계
6. 유지단계
7. 쇠퇴단계
8. 은퇴단계
II. 직업선택에 영향을 미치는 요인
III. 직업만족도
* 참고문헌
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노후생활과 사망에 이르는 과정을 거치는 시간적 연속을 의미하는데 가족생활주기는 누구나 경험하게 되는 삶의 과정이지만, 각 과정을 성공적으로 수행할 수 있다면 정신건강의 문제와 동반되는 신체건강의 문제들을 예방··해소할 수 있
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은퇴 후에 상당한 역할의 갈등을 야기할 수 있으므로 서로 역할을 평등하게 공유하여 은퇴 후에 만족감을 증진시키도록 하여야 한다.
(2) 가족생활주기 단계의 적절한 조절
가족주기의 단계를 적절히 조절함으로써, 즉 정신적 경제적인 면을
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