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1차전형은 학교장 추천과 교과학습발달상황과 창의적 재량활동 등 내신 성적 중심으로 시행된다. 2차전형의 개별 면접 때도 영어는 사용되지 않는다. 이대로라면 영어는 서툴러도 학교장 추천과 학교 성적만 좋으면 합격이 가능하다. 무늬만
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전형. SK커뮤니케이션즈 경영 지원실에서는 기존과 다른 잣대를 하나 준비했다. 학벌과 성적을 떠나 인터넷 기업의 특징에 맞는지 여부를 평가하는 잣대였다. 1차서류전형 결과, 토익점수가 없어도 자기 소개서를 충실히 작성한 지원자는 1차
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전형에만 의존하다보니 관련업무에 관한 지식이나, 능력, 태도등을 자세히 평가 할 수 있는 여건이 갖춰져있지 않아 자칫 우수한 인력이 1차전형에서 탈락할 가능성도 배제할 수 없다.
지원자 허수(虛數)가 많다 (업체별 중복 응시)
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채용규모
800명
50명
채용 방법 및 절차
1차심사-서류전형(신청서,이력서,자격증,수상경력)→2차심사(면접TEST,
대학별추천→1차심사(서류전형,학교성적+영어성적)→PSAT→구술시험→인턴십→일반직 6급채용
채용 목표
직무 발전
지역 안배, 양
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전형방법
구분
직군
1차전형
2차전형
3차전형
사무직
5급
일반행정
서류심사
영어상식행정학
면접
법무
서류심사
영어
상식
법학
면접
재경
서류심사
영어
상식
경제/경영/회계학중 택1
면접
기술직
5급
시설,전산축산,수의방송,승마
서류심사
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