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1.성장과정 [요약 60 byte 이내, 상세기술 300자 이내]
< 젊음을 향한 도전, STX >
현대 사회는 노력하는 자, 도전하는 자에게 열려 있습니다. 진정한 선박통신 전문가가 되기 위해서는 조선에 대한 지식, 경제의 흐름을 읽을 줄 아는 지혜, 엔
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신입 초임연봉
-신입 3,800 만원
(STX 조선 - 상여금 : 700%)
※ 본 자료의 연봉은 연봉제를 시행하는 기업과의 비교를 위해 기본상여금을 포함한 액수로 산정하였습니다. 특별상여금, 성과급, 제수당, 식대, 교통비 등은 제외하였으므로 실제 수
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신입사원의 능력향상
STX - MBA
차장에서 부장급까지의 직원들이 MBA 핵심과정은 물론 그룹 사업분야에 알맞은 전략과목을 학습하고 과제를 연구하는 과정으로 약 4개월 동안 진행
GMBA
차장에서 부장급 직원 대상으로
1년간 진행
핀란드
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STX대상’을 수여한다.
인재경영
-신생회사가 살아남을 길은 인재경영 밖에 없다 생각하고 신입사원 채용에 많은 노력을 했다. ex)신입사원 면접주관, 동종업계 최고 연봉, 크루즈선 연수
감성경영
-‘직원의 가족까지 감동시켜라’를 모토로
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STX에 대한 조직원들의 반응(Output)은 어떠한가?
A : 성과와 관련하여 모든 같은 직무에 있는 사람들을 다 알아가는 데에는 시간이 걸리며 전 그룹사가 동일한 마음으로 움직인다는 말은 솔직히 할 수 없다. 다만 신입사원들을 대상으로 교육했
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