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저, 청목출판사, 2018
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지조사방법론 : 최창현, 황민철 저, 윤성사, 2018
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 1. 책임성의 개념
2. 책임성의 특징
* 참고문헌
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사회복지론
정무성, 「사회복지조직의 책임성」, 한국사회복지행정학회 1999년
최일섭 외, 사회복지관 평가모형 개발연구, 한국사회복지관협회.1998 1. 통합적 방법의 등장배경
2. 통합적 방법의 개념 및 특징
1)개념
2)특징
3. 통합
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주요개념 및 특징
⑴ 일반적 과제
⑵ 조작적 과제
2) 과제중심모델의 특성
(1) 단기개입
(2) 클라이언트의 자기결정권 강조
(3) 클라이언트 환경에 대한 개입 강조
(4) 책임 있는 개입 강조
3) 과제 중심모델의 실천과정
참고문헌
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개념과 사회복지조직에 있어서 마케팅의 개념
2. 사회복지조직 마케팅의 특징
3. 사회복지조직 마케팅이 당면한 과제
가. 한정된 정부지원금과 부족한 재정확보를 위한 마케팅
나. 사회복지조직의 책임성과 사회적 위상
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사회복지행정의 특성. 서울행정학회 학술대회발표논문집.
김종휘(1992). 복지행정 이념에 관한 시초 : 사회적 형평성과 책임성. 대학원 학술 논문집. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지행정의 특징
2. 사회복지조직의 특징
3. 사회복지행
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조직목표의 수단이다.
Ⅲ. 결론
지금까지 본론에서는 사회복지행정에서 가장 중요한 사회복지조직, 사회복지관리, 사회복지프로그램 3개의 개념에 대하여 작성해 보았다. 사회복지 조직은 다른 조직과 마찬가지로 조직 자체를 유지하고 특정
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사회복지행정의 기술 유형이 달라짐.
Katz(1974)의 구분
(1) 개념적 기술(conceptual skills)
- 조직의 비전을 제시하고 문제 상황을 규정하는 해결하는 기술로서 최고관리자에게 필요한 기술.
(2) 인간기술(human skills)
- 사람을 다루는 기술로 모든 수
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사회복지행정의 이해, 학지사.
2. 신복기(2019), 사회복지행정론, 공동체.
3. 최용민ㆍ김치영 외 2명(2015), 사회복지행정론, 동문사. Ⅰ. 머리말
Ⅱ. 사회복지조직의 리더쉽 유형의 특징과 장단점
1. 리더십의 개념
2. 사회복지조
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조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구, 석사학위 논문, 서울대학교, 2008. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 리더십의 유형
1) 변혁적 리더십
2) 서번트 리더십
3) 셀프 리더십
2. 사회복지조직의 개념
3. 사회복지조직에서 리더십의 필요성
4.
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사회복지조직 중심의 서비스
(3) 사회복지실천의 개입방법
2) 사회복지 행정의 이념
㉠ 효과성 ㉡ 효율성
㉢ 공평성 ㉣ 편익성 또는 접근성
3) 유사개념과 그 의미
(1) 복지행정
(2) 사회복지정책
2. 사회복지행정의 특징
3. 사회복지
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