목차
1.지원동기를 구체적으로 기술하시오.(500)
2.성장과정을 구체적으로기술해주세요.(800)
3.학업 이외에 관심과 열정을 가지고 했던 다양한 경험 중 가장 기억에 남는 것을 구체적으로 기술해주세요.(800)
4.희망직무 준비과정과 희망직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해주세요(800)
5.입사후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요(500)
2.성장과정을 구체적으로기술해주세요.(800)
3.학업 이외에 관심과 열정을 가지고 했던 다양한 경험 중 가장 기억에 남는 것을 구체적으로 기술해주세요.(800)
4.희망직무 준비과정과 희망직무에 대한 본인의 강점과 약점을 기술해주세요(800)
5.입사후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요(500)
본문내용
최우선으로 말하다]
저의 최대 강점은 어느 곳에서도 낯을 가리지 않으며 인사성이 밝은 것입니다. 건축사 사무소의 인턴생활 중, 현장의 업무 진행과정을 확인하러 갈 때마다 땀 흘리며 일하시는 공사 업체 분들이 계셨습니다. 그래서 그분들께 항상 했었던 첫 한마디가 “식사 맛있게 하셨습니까?”였습니다. 이는 현장에서 일하시는 분들의 체력적 소비의 원천이 음식과 물이라고 생각했으며, 더불어 사무소 내부에서 일할 때도 업무로 인한 통화를 많이 했기 때문에 이분들과의 친화력은 필수라고 생각했기 때문입니다.
그래서 10년 동안만이 아닌 그 후에도 롯데건설에서의 누구에게나 다가갈 수 있는 친화력을 기반으로 업무를 수행하고 싶습니다. 모든 작업의 시작과 끝은 인사성에서부터 시작하고 끝이 된다고 생각하기 때문입니다.
저의 최대 강점은 어느 곳에서도 낯을 가리지 않으며 인사성이 밝은 것입니다. 건축사 사무소의 인턴생활 중, 현장의 업무 진행과정을 확인하러 갈 때마다 땀 흘리며 일하시는 공사 업체 분들이 계셨습니다. 그래서 그분들께 항상 했었던 첫 한마디가 “식사 맛있게 하셨습니까?”였습니다. 이는 현장에서 일하시는 분들의 체력적 소비의 원천이 음식과 물이라고 생각했으며, 더불어 사무소 내부에서 일할 때도 업무로 인한 통화를 많이 했기 때문에 이분들과의 친화력은 필수라고 생각했기 때문입니다.
그래서 10년 동안만이 아닌 그 후에도 롯데건설에서의 누구에게나 다가갈 수 있는 친화력을 기반으로 업무를 수행하고 싶습니다. 모든 작업의 시작과 끝은 인사성에서부터 시작하고 끝이 된다고 생각하기 때문입니다.
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