목차
1. 지원동기 및 포부
2. 지원분야 관련 경력(경험)활동
3. 문제상황에 대한 해결 및 극복방법
4. 조직이해 및 직무에 대한 가치관
2. 지원분야 관련 경력(경험)활동
3. 문제상황에 대한 해결 및 극복방법
4. 조직이해 및 직무에 대한 가치관
본문내용
1-1. 서울의료원에 지원하게 된 동기 및 입사 후 포부(자신의 역량 및 강점 포함)
[위기상황 극복 지원을 통한 희망 잇기]
‘타인의 삶에 희망을 불어넣는가’라는 직업관을 실현하기 위해 서울의료원에 지원했습니다. 어려운 삶에 처한 개인을 도와 회복되는 모습을 볼 때 저 스스로 가치 있는 존재라고 느꼈기 때문입니다. 특히, 서울의료원은 인간 중심의 공공의료로 모든 시민의 차별없는 건강과 행복을 실현하는 것을 미션으로 삼은 만큼 본 직업관을 적극적으로 실현할 수 있는 기관입니다.
사무관리사는 타 부서 및 이용자들과의 의사소통 시 일정 관리와 서류 검토 역량이 중요하다고 생각합니다. 기한을 설정하고 기한내 요청사항을 수행하며 문서 의사소통에 따라 개인정보 보호는 물론 빠트림 없는 서류 관리가 중요하기 때문입니다.
[위기상황 극복 지원을 통한 희망 잇기]
‘타인의 삶에 희망을 불어넣는가’라는 직업관을 실현하기 위해 서울의료원에 지원했습니다. 어려운 삶에 처한 개인을 도와 회복되는 모습을 볼 때 저 스스로 가치 있는 존재라고 느꼈기 때문입니다. 특히, 서울의료원은 인간 중심의 공공의료로 모든 시민의 차별없는 건강과 행복을 실현하는 것을 미션으로 삼은 만큼 본 직업관을 적극적으로 실현할 수 있는 기관입니다.
사무관리사는 타 부서 및 이용자들과의 의사소통 시 일정 관리와 서류 검토 역량이 중요하다고 생각합니다. 기한을 설정하고 기한내 요청사항을 수행하며 문서 의사소통에 따라 개인정보 보호는 물론 빠트림 없는 서류 관리가 중요하기 때문입니다.
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