목차
1.지원 분야와 관련된 본인의 보유 역량을 기술하시오.
2.자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황․행동․결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.
3.최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오.
4.학업과제나 직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오.
5.직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하십시오.
2.자신의 생각이나 의견이 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황․행동․결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.
3.최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술하시오.
4.학업과제나 직무수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오.
5.직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하십시오.
본문내용
을 키워 나갈 것입니다.
+ 합격 TIP. 리얼 면접 후기
채용 순서 : 서류 전형 ▷ 인성검사 / 필기시험 ▷ 면접 전형 ▷ 최종 발표
- 서류의 경우는 간호 관련 대표 사이트에만 검색해보시면 쉽게 2022 채용 공고를 참고 하실 수 있습니다. 간단히 말씀드리자면, 2022년도에는 블라인드 채용을 시행하였으며, 학교명, 성적, 나이 등의 기입을 하지 않고 서류 전형을 진행했습니다.
서류 전형의 약 1600명 정도 지원자 중 필기 시험장에 900명 정도의 명단이 있었습니다.
- 인성검사 / 필기검사
인성검사와 필기검사는 같은 날 지정 된 시험 장소에서 한 번에 진행되었습니다.
인성검사는 그냥 성격검사 같은 것으로 비슷한 질문엔 같은 대답을 하는 일관성을 보는 것으로 큰 비중은 없다고 생각합니다.
필기검사로 합격 여부가 많이 갈렸다고 생각하고, 필기 문제는 간호관리학 (특히 역사 부분)과 기본간호학의 세부적인 수치에서부터 다양한 부분이 나왔습니다.
-면접 전형
1600명의 지원자 중 필기시험까지 통과한 지원자는 최종 합격자의 3배수인 210명이었고, 약 80%정도 넘는 분들이 필기시험에서 떨어졌습니다.
면접은 한 타임 당 10명의 소수 인원이 강당에 모여서 진행되었고, 처음에 인사과 담당자께서 5명씩 들어간다고 하셨다가 들어가기 직전에 갑자기 1명씩 들어가게 되었다고 변경 사항을 알려주셔서 굉장히 당황했습니다.
면접관님은 네 분이 계셨고, 맨 왼쪽으로 많이 떨어진 곳에 한 분은 뭔가 적고 계셨습니다.(저희가 나와서 예상했는데, 왼쪽에 혼자 계신 분은 외모나 인상, 용모 등을 보신 것 같습니다.)
들어가자마자 앉기 전에 자기소개를 하고 자리에 앉으라고 하십니다.
가장 첫 번째로 간호 관련 이슈를 질문하셨습니다. 제가 받은 질문으로는 간호/간병 통합 서비스에 대한 질문이었고, 장/단점과 본인의 생각을 말해보라고 하셨습니다.
다음으론 자기소개서를 바탕으로 추가 질문을 하십니다.
(자기소개 내용에서 봉사나 자격증, 실습 관련, 학교 생활 사항 등)
마지막으로 간호지식은 환자가 갑자기 저혈당 증세를 보이며 쓰러졌다면, 어떻게 할 것인가? 라는 질문을 하셨고, 제 대답을 듣고 한 가지 더 추가 질문을 하셨습니다.
-최종 발표
2022 신규간호사 채용에서 최종 합격 후 올해 취업 준비를 하시는 분들을 돕기 위해 작성하였습니다.
아래는 채용 날짜 기준으로 참고하시라고 적어두니 좋은 결과 있으시길 바랍니다.
+ 합격 TIP. 리얼 면접 후기
채용 순서 : 서류 전형 ▷ 인성검사 / 필기시험 ▷ 면접 전형 ▷ 최종 발표
- 서류의 경우는 간호 관련 대표 사이트에만 검색해보시면 쉽게 2022 채용 공고를 참고 하실 수 있습니다. 간단히 말씀드리자면, 2022년도에는 블라인드 채용을 시행하였으며, 학교명, 성적, 나이 등의 기입을 하지 않고 서류 전형을 진행했습니다.
서류 전형의 약 1600명 정도 지원자 중 필기 시험장에 900명 정도의 명단이 있었습니다.
- 인성검사 / 필기검사
인성검사와 필기검사는 같은 날 지정 된 시험 장소에서 한 번에 진행되었습니다.
인성검사는 그냥 성격검사 같은 것으로 비슷한 질문엔 같은 대답을 하는 일관성을 보는 것으로 큰 비중은 없다고 생각합니다.
필기검사로 합격 여부가 많이 갈렸다고 생각하고, 필기 문제는 간호관리학 (특히 역사 부분)과 기본간호학의 세부적인 수치에서부터 다양한 부분이 나왔습니다.
-면접 전형
1600명의 지원자 중 필기시험까지 통과한 지원자는 최종 합격자의 3배수인 210명이었고, 약 80%정도 넘는 분들이 필기시험에서 떨어졌습니다.
면접은 한 타임 당 10명의 소수 인원이 강당에 모여서 진행되었고, 처음에 인사과 담당자께서 5명씩 들어간다고 하셨다가 들어가기 직전에 갑자기 1명씩 들어가게 되었다고 변경 사항을 알려주셔서 굉장히 당황했습니다.
면접관님은 네 분이 계셨고, 맨 왼쪽으로 많이 떨어진 곳에 한 분은 뭔가 적고 계셨습니다.(저희가 나와서 예상했는데, 왼쪽에 혼자 계신 분은 외모나 인상, 용모 등을 보신 것 같습니다.)
들어가자마자 앉기 전에 자기소개를 하고 자리에 앉으라고 하십니다.
가장 첫 번째로 간호 관련 이슈를 질문하셨습니다. 제가 받은 질문으로는 간호/간병 통합 서비스에 대한 질문이었고, 장/단점과 본인의 생각을 말해보라고 하셨습니다.
다음으론 자기소개서를 바탕으로 추가 질문을 하십니다.
(자기소개 내용에서 봉사나 자격증, 실습 관련, 학교 생활 사항 등)
마지막으로 간호지식은 환자가 갑자기 저혈당 증세를 보이며 쓰러졌다면, 어떻게 할 것인가? 라는 질문을 하셨고, 제 대답을 듣고 한 가지 더 추가 질문을 하셨습니다.
-최종 발표
2022 신규간호사 채용에서 최종 합격 후 올해 취업 준비를 하시는 분들을 돕기 위해 작성하였습니다.
아래는 채용 날짜 기준으로 참고하시라고 적어두니 좋은 결과 있으시길 바랍니다.
추천자료
- 병원취업정보 (서울주요대학병원/대구경북권대학병원)
- 고려대병원자소서 고려대병원자소서자기소개서 합격자소서면접 고려대학교의료원병원자기소개...
- 이대목동병원면접질문답변선 이대목동병원면접후기 이대목동병원면접예상질문 이화여자대학교...
- 보라매병원 자기소개서 서울보라매병원 자소서 합격자기소개서와 면접서울보라매병원간호사자...
- 서울의료원자소서자기소개서 서울의료원자기소개서자소서 합격자소서면접 서울의료원간호사자...
- 서울의료원 면접(서울의료원간호사면접질문답변)서울의료원면접후기 서울의료원간호지식면접 ...
- 일산병원자소서국민건강보험공단일산병원자기소개서 합격자소서면접 국민건강보험공단 일산병...
- 경희의료원면접 경희의료원간호사면접 합격면접후기·답안경희대학교병원면접후기 경희대병원...
- 서울성모병원 자소서) 서울성모병원 자기소개서 면접 답안 서울성모병원 간호사 자소서 합격...
- 서울의료원 자기소개서) 2024년 서울의료원 자소서 정규직 간호사 채용 합격예문 서울의료원...
소개글