목차
1. 당사 지원한 사유와 입사 후 포부를 기술해 주세요. (글자 수 제한 없음)
2. 성격의 장단점과 채용 분야에 대한 전문성 등 이력을 기술해 주세요. (글자 수 제한 없음)
3. 창의성을 발휘했던 사례를 기술해 주세요. (글자 수 제한 없음)
4. 성장 과정 중 가장 도전적이고 어려웠던 일화와 그것을 극복한 사례를 기술해 주세요. (글자 수 제한 없음)
2. 성격의 장단점과 채용 분야에 대한 전문성 등 이력을 기술해 주세요. (글자 수 제한 없음)
3. 창의성을 발휘했던 사례를 기술해 주세요. (글자 수 제한 없음)
4. 성장 과정 중 가장 도전적이고 어려웠던 일화와 그것을 극복한 사례를 기술해 주세요. (글자 수 제한 없음)
본문내용
불굴의 개발 의지와 주인의식을 갖추고 프로그램 개발에 필요한 모든 기술들을 이해 및 적용하여 즉각 S/W 개발 및 실천에 옮겼습니다. 그 결과, 초기 작성했던 개발계획서를 완성한 이후에도 지속적인 개발로 인해 프로그램의 모듈화 및 프로그램의 전체적인 완성도가 매우 높아졌으며 전체 11개의 팀 중에서 우리 팀이 A+라는 최고의 성과를 낼 수 있었습니다.
이 과정에서 팀 프로젝트를 할 때는 반드시 만들고자 하는 불굴의 개발 의지가 가장 중요함을 깨달았습니다. 이러한 팀 프로젝트 경험을 바탕으로 티맥스소프트에서도 프로젝트를 개발해야 하는 상황이 발생 시, 무슨 일이 있어도 반드시 정해진 프로젝트를 데드라인 내에 오류 없이 해결하겠다는 업무에 대한 주인의식을 갖고 적극적인 태도를 바탕으로 업무에 임하겠습니다.
이 과정에서 팀 프로젝트를 할 때는 반드시 만들고자 하는 불굴의 개발 의지가 가장 중요함을 깨달았습니다. 이러한 팀 프로젝트 경험을 바탕으로 티맥스소프트에서도 프로젝트를 개발해야 하는 상황이 발생 시, 무슨 일이 있어도 반드시 정해진 프로젝트를 데드라인 내에 오류 없이 해결하겠다는 업무에 대한 주인의식을 갖고 적극적인 태도를 바탕으로 업무에 임하겠습니다.
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