목차
1. 직무개요
2. 직무 목표의 설정
3. 직무수행방안
4. 수행 계획
5. 기대효과 및 제언
2. 직무 목표의 설정
3. 직무수행방안
4. 수행 계획
5. 기대효과 및 제언
본문내용
1. 직무개요
시립예술단 사무단원의 직무는 예술단의 운영과 행정 업무를 체계적으로 관리하며, 예술단의 예술적 목표와 시민 문화 향유를 실현하기 위해 중요한 행정적 역할을 수행하는 직위입니다. 주요 업무로는 공연 기획 및 운영 지원, 예산 관리 및 회계 업무, 대내외 커뮤니케이션 및 홍보, 공연 장소 관리, 단원 관리, 그리고 각종 행정 지원이..(중략)
2. 직무 목표의 설정
시립예술단 사무단원으로서 설정한 직무 목표는 예술단의 행정 체계를 효율적으로 정비하고, 공연의 성공적인 운영을 통해 지역 문화예술의 저변을 확대하는 것입니다.
구체적으로는, 예술단의 기획과 행정 업무가 유기적으로 연결되도록 체계를 개선하여 업무의 효율성을 높이는 동시에, 예술단원과 시민들 모두가 만족할 수 있는 환경을 조성하고자 합니다. 또한, 지역사회의 다양한 계층이 예술을 접할 수 있도록 공연 기획과 홍보를..(중략)
시립예술단 사무단원의 직무는 예술단의 운영과 행정 업무를 체계적으로 관리하며, 예술단의 예술적 목표와 시민 문화 향유를 실현하기 위해 중요한 행정적 역할을 수행하는 직위입니다. 주요 업무로는 공연 기획 및 운영 지원, 예산 관리 및 회계 업무, 대내외 커뮤니케이션 및 홍보, 공연 장소 관리, 단원 관리, 그리고 각종 행정 지원이..(중략)
2. 직무 목표의 설정
시립예술단 사무단원으로서 설정한 직무 목표는 예술단의 행정 체계를 효율적으로 정비하고, 공연의 성공적인 운영을 통해 지역 문화예술의 저변을 확대하는 것입니다.
구체적으로는, 예술단의 기획과 행정 업무가 유기적으로 연결되도록 체계를 개선하여 업무의 효율성을 높이는 동시에, 예술단원과 시민들 모두가 만족할 수 있는 환경을 조성하고자 합니다. 또한, 지역사회의 다양한 계층이 예술을 접할 수 있도록 공연 기획과 홍보를..(중략)
소개글