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라쿠텐심포니코리아 HR Specialist (1Y Contract) 자기소개서
본문내용
자 면접 일정을 조율해야 했던 경험이 있습니다. 지원자와 면접관 모두의 일정을 고려해 유연하게 조정하고, 사전 안내를 철저히 하여 무사히 완료할 수 있었습니다.
6. 업무 중 예상치 못한 문제가 발생했을 때 어떻게 대응하시겠습니까?
답변: 문제의 원인을 빠르게 파악하고, 가능한 해결책을 분석해 우선순위를 정해 대응합니다. 동시에 팀원들과 소통하여 상황을 공유하고 협력해 문제를 해결하는 것을 중요시합니다.
7. 입사 후 1년 동안 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
답변: 주어진 HR 업무를 안정적으로 수행하며, 채용, 데이터 관리, 교육 지원 등 주요 인사 프로세스에서 체계적 개선안을 제시해 팀에 실질적인 가치를 남기고 싶습니다. 궁극적으로 \'함께 일하고 싶은 HR 담당자\'로 평가받는 것이 목표입니다.
6. 업무 중 예상치 못한 문제가 발생했을 때 어떻게 대응하시겠습니까?
답변: 문제의 원인을 빠르게 파악하고, 가능한 해결책을 분석해 우선순위를 정해 대응합니다. 동시에 팀원들과 소통하여 상황을 공유하고 협력해 문제를 해결하는 것을 중요시합니다.
7. 입사 후 1년 동안 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
답변: 주어진 HR 업무를 안정적으로 수행하며, 채용, 데이터 관리, 교육 지원 등 주요 인사 프로세스에서 체계적 개선안을 제시해 팀에 실질적인 가치를 남기고 싶습니다. 궁극적으로 \'함께 일하고 싶은 HR 담당자\'로 평가받는 것이 목표입니다.
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