목차
2025 충청에너지서비스 경영지원 자기소개서 자소서 및 면접질문
본문내용
엇인가요?
‘일이 잘 안 풀릴 때일수록 사람을 먼저 살펴야 한다’는 점입니다. 과거 캠페인에서 팀워크가 무너질 위기를 겪으며, 갈등은 대부분 소통 부족에서 비롯된다는 사실을 깨달았습니다. 이후에는 항상 사전에 공유하고, 일정과 역할을 명확히 하며, 구성원들과 신뢰를 바탕으로 일하는 자세를 유지하고 있습니다.
7. 왜 경영지원 직무 중에서도 ‘충청에너지서비스’여야 하나요?
충청에너지서비스는 에너지의 본질인 ‘안정성’뿐 아니라 미래를 향한 ‘변화’를 동시에 추구하는 기업입니다. 이 두 축은 경영지원 부서에서도 모두 중요한 가치입니다. 저는 단순히 운영을 위한 지원이 아닌, 조직 전반에 긍정적인 변화를 이끄는 지원자가 되고 싶습니다. 충청에너지서비스야말로 그 목표를 실현하기 가장 적합한 무대라고 확신합니다.
‘일이 잘 안 풀릴 때일수록 사람을 먼저 살펴야 한다’는 점입니다. 과거 캠페인에서 팀워크가 무너질 위기를 겪으며, 갈등은 대부분 소통 부족에서 비롯된다는 사실을 깨달았습니다. 이후에는 항상 사전에 공유하고, 일정과 역할을 명확히 하며, 구성원들과 신뢰를 바탕으로 일하는 자세를 유지하고 있습니다.
7. 왜 경영지원 직무 중에서도 ‘충청에너지서비스’여야 하나요?
충청에너지서비스는 에너지의 본질인 ‘안정성’뿐 아니라 미래를 향한 ‘변화’를 동시에 추구하는 기업입니다. 이 두 축은 경영지원 부서에서도 모두 중요한 가치입니다. 저는 단순히 운영을 위한 지원이 아닌, 조직 전반에 긍정적인 변화를 이끄는 지원자가 되고 싶습니다. 충청에너지서비스야말로 그 목표를 실현하기 가장 적합한 무대라고 확신합니다.
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