목차
1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
본문내용
의견을 존중하고, 팀워크를 중시하는 작업 환경을 만들어 나가겠습니다. 이를 통해 팀의 목표를 원활하게 달성하고, 각 구성원의 역량을 극대화할 수 있을 것입니다. 또한, 지속적인 자기계발과 최신 HR 트렌드에 대한 이해도를 높이며, 시장의 변화에 민첩하게 대응할 수 있도록 지속적인 피드백과 학습의 장을 마련할 예정입니다. 마지막으로, HR마케팅에 대한 비전을 실현하기 위해 KPI를 설정하고 주기적으로 평가하는 시스템을 도입하겠습니다. 이러한 체계를 통해, 성과를 수치적으로 확인하고, 부족한 부분에 대해서는 빠르게 개선하여 팀과 회사의 목표 달성에 힘을 보탤 것입니다. HR마케팅2팀을 통해 사람과 조직의 가치를 연결하는 데 기여하고, 지속 가능한 성장을 함께 만들어 나가겠다는 목표를 가지고 임하겠습니다.
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